乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会

时间:2023-04-07 08:54:01 来源:网友投稿

乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会4篇乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会 22022年全面推进乡村振兴重点工作的意见心得感悟 扎牢“树根” 挺立“树干” 修好&下面是小编为大家整理的乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会4篇,供大家参考。

乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会4篇

篇一:乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会

2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见心得感悟

  扎牢“树根”

 挺立“树干”

 修好“树冠”

 2 月 22 日,《中共中央 国务院关于做好 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见》发布。民族要复兴,乡村必振兴,实施乡村振兴战略,是推动农业现代化、顺应亿万农民对美好生活向往的必然要求。驻村干部们一批批奔赴基层,投入乡村振兴的“大森林”,但若想将自己的乡村振兴“小树苗”培育成一棵苍劲挺拔、高耸入云的参天大树,必须要以“为民排忧解难”扎牢“树根”、以“加强自我修炼”挺立“树干”、以“零容忍的态度”修好“树冠”。

 “横眉冷对千夫指,俯首甘为孺子牛”,以“为民排忧解难”滋养乡村振兴的“树根”。根深叶茂方能抵御风雨的侵袭。种树者必培其根,乡村振兴工作“百姓”是关键。驻村干部要深入基层、深入实际、深入群众,加强调查研究,做到“眼观六路”“耳听八方”“脚底有泥”“心中有底”,敢于直面矛盾,解决基层中的“重点”“难点”“痛点”问题;要坚持把人民立场作为根本立场,把为人民谋幸福作为根本使命,与群众面对面、心贴心交流,解决群众急难愁盼,为老百姓谋福利、办实事,提升群众满意度。当前处于巩固脱贫攻坚同乡村振兴衔接阶段,正从“有没有”过渡到“好不好”的问题,不能一味“加速度”,做花上垒花的虚工,要在党的组织领导下,“求好不求快”,“稳”中求进,确保农业稳产增收、农民稳步增收、农民稳步安宁,接续全面推进乡村振兴。

  “千锤万凿出深山,烈火焚烧若等闲”,以“加强自我修炼”滋养乡村振兴的“树干”。树干由树皮、形成层、木质层、髓心组成。驻村干部要加强自我修炼,以“共产党人坚定的理想信念、对党绝地忠诚”当作“髓心”;以“实事求是的成事之道,以及‘明知山有

 虎,偏向虎山行’的决心担当作为”当作“木质层“;如产生树木生长细胞的“形成层“,勤学苦练,在干中学,学中干,不断丰富拓展知识,提升履职本领; 更是要像保护树身、防止病害入侵的“树皮”一般,以坚持原则、敢于斗争的政治品格,形成推进乡村振兴“坚不可摧”的 “树皮”。树干生长在复杂的树根上,正如时常面对复杂基层工作的驻村干部,难免遇到不理解或不配合工作的群众,亦或是紧急工作。但经历过基层“风吹浪打”,当过“热锅上的蚂蚁”,捧过“烫手山芋”,经历“重重难关”,方能学到真本领、真功夫,也能更好地在乡村振兴的道路上勇毅前行。

  “新松恨不高千尺,恶竹应须斩万竿”,以“零容忍的态度”滋养乡村振兴的“树冠”。树木主干以上的部分叫树冠。“千里之堤,溃于蚁穴”,一棵参天大树,如果任蛀虫繁衍啃咬,最终定会逐渐枯萎。基层组织建设抓好了,乡村发展、乡村建设、乡村治理重点工作也就能更上一层楼,党同人民群众的血肉联系就会更紧密,乡村振兴的“树冠”才能枝繁叶茂,党的领导就会更坚强有力。“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸”,开展工作必须讲规矩、守底线,更是要严以修身、严以律己,心有所畏,方能言有所戒、行有所止。对基层中发现损害群众利益,不作为、慢作为、乱作为的村干部或干部,必须拿出“零容忍”的态度,“不怕撕破脸皮”,敢于斗争、坚决抵制,要让发展成果更多更公平地惠及全体人民,把人民的幸福镌刻在乡村振兴的里程碑上。

 学习 2 2022 年中央一号文件心得体会

  乡村振兴要瞄定“业态”做文章

 2022 年中央一号文件对全面推进乡村振兴进行了全方位部署,对如何抓好乡村发展、乡村建设、乡村治理提出了新的命题和更高的要求。当务之急,就是要依托涉农人才、涉农企业及科研单位,做好“守业、兴业、助业”三篇文章。

  做好乡土人才“守业”文章。“农为邦本 本固邦宁。”在中央一号文件中再次强调:“坚持中国人的饭碗任何时候都要牢牢端在自己手中”“耕地保护党政同责”“一票否决、终身追责”“全面实施种业振兴行动方案”。当今世界并不稳定,如果没有耕地、粮食、种子的安全,就没有农业的安全,更遑论乡村振兴。所以,乡村的发展振兴,必须要把农业作为根本大业守住、守牢,通过农业振兴再来发展和助推相关联的产业振兴,而不能本末倒置,把良田改作他用。乡土人才是农村守业的主力军,我国农业的发展,离不开乡土人才的贡献。要在政策、技术、销售上多对乡土人才进行扶持,千方百计支持乡土人才把农业产业做大做强,让乡土人才通过从事农业也能得优厚的报酬,并通过自我价值的实现而获得更多的心灵归属感与事业成就感。要注重乡土人才队伍建设,多从情感上关爱乡土人才,让乡土人才能留得下来,并牢牢扎根,同时,增强乡土人才的故园情怀和反哺奉献意识,努力把骨干优秀分子培养成党员和干部,让他们带头发展的同时,带领周边群众共同富裕,体现乡土人才的特殊价值。

  做好涉农企业“兴业”文章。时代的发展,农业耕作方式发生了革命性变化,早已不再是“面朝黄土背朝天”的时代,农业经营也已经走上网络、物流及电子化、标准化的时代。农业产品深加工及附加

 值的开发,农业耕作机械化的发展,化肥农药的开发利用以及乡村各种配套建设等等,都离不开涉农企业与农业的联姻。我国国土辽阔,除了耕地,还有山林、水面、草地、沙地等丰富的农业资源。但很多的农业资源还闲置在那里,等待有眼光的企业去开发利用。农村前景广阔,我们要大力鼓励涉农企业走到农村去投资兴业,到农村开拓市场,到农村找到新的可持续发展路子。通过产业链与农业链结合,形成长久的相互促进、相互发展新模式。要发挥各地乡村在外事业有成的“乡贤”人才的中介与桥梁作用,通过“三请三回”等方式,鼓励他们自己或者介绍朋友来家乡投资创业,兴办涉农企业,利用农村的山、水、田、地,兴办种植、养殖、加工或者乡村旅游、乡村文化等产业,带领农民一起致富,为乡村振兴出力。

  做好涉农院校“助业”文章。相对来说,涉农高校、科研院所的研发能力是比较强的。涉农高校、科研院所作为我国农业发明创造的专业教学、科研单位,不能脱离国家与农村需求作业,不能成为与世隔绝的“伊甸园、象牙塔”,要坚持把论文写在祖国大地上。要让高校的科研成果转化为生产力,而不是躺在保险柜中。要鼓励和组织涉农高校与农业企业、乡土人才面对面“对接”“嫁接”,把技术优势转化成生产优势。要鼓励高校大学生、研究生到农业创业基地去“结对子”,真正通过深入实践,了解掌握农业创业人才在技术、生产、经营上的难点、焦点、堵点在哪,有针对地研究和解决问题。要鼓励涉农高校眼光盯着世界前沿,围绕技术“瓶颈”和被外国“卡脖子”的项目,搞发明创造,真正把农产品的种子、基因掌握在自己手中,围绕土壤保护、水资源保护等生态问题,围绕经济效益,在化肥、农药、农机革新上求突破。要通过组织开设“田间讲堂”,积极聘请高校科研人员为“田秀才、土专家”传金送宝,同时,有意识挑选一些

 乡土人才或者农业企业经营管理人才到高校去进修,从而强化生产、经营本领。

 2 2022 年中央一号文件心得体会

 发挥党建“硬核”力量

 乡村振兴“春山在望”

 近日,《中共中央 国务院关于做好 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见》正式发布,对 2022 年全面推进乡村振兴作出重大部署。办好农村的事情,实现乡村振兴,关键在党。答好抓党建促乡村振兴这道“时代命题”,应当着眼强基础、壮产业、育人才,将党建资源盘活转化为乡村振兴的“硬核”动力,以高质量党建为乡村全面振兴提供组织保障。

  “党建+基层”,让乡村振兴“桥头堡”更牢。“欲筑室者,先治其基”。基层党组织是全面推进乡村振兴的组织者、推动者、实施者,不能仅满足于实现“有形覆盖”,更要实现“有效覆盖”。提升组织力,要用好党建考核“指挥棒”,把党建引领乡村振兴纳入党支部书记述职评议考核。要结合党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动,发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,站在群众中间,解决群众难题,激活农村党建工作“末梢神经”。要抓好以村党组织为核心的村级组织配套建设,完善村级阵地、文化设施、便利服务等建设,让“学习有场所、活动有载体、服务有特色”,提升人民群众获得感、幸福感、安全感。

  “ 党建+产业”,让乡村振兴“致富路”更阔。产业兴则百业兴,发展壮大农村集体经济是深化抓党建促乡村振兴的重要任务。要以大力实施“党员带富工程”等活动为抓手,帮带有思路、有创业意向的农民群众发展特色农业,当好群众增收创收“好帮手”和“引路人”。要推动党建工作与农村产业深度融合,完善“党建+合作社”“党建+电商”等购销平台,组织党员专家挂靠相关产业,产业从业

 党员挂靠相关支部,以组织引领促产业兴旺。要突出产业链上党组织和党员的带富领富功能,支持党员大户、党员致富带头人创办领办农民合作社,探索采取党员群众“一帮一”“多帮一”“一帮多”的“抱团”发展模式,实现变“一亩之田”为“丰产丰收”。

  “党建+人才”,让乡村振兴“主力军”更强。种好招才引智“梧桐树”,筑牢留才育人“凤凰巢”,方得发展建设“百鸟群”。发挥党管人才优势,抢抓政策机遇,推行聚才引智清单对接机制,把产业、项目企业人才需求与人才引进精准对接;大力发展归雁经济,发挥乡贤作用,以乡情亲情友情为纽带“引老乡、回故乡、建家乡”。坚持以精准选人、精准派驻、精准管理为目标,总结运用脱贫攻坚经验,持续做好选派第一书记工作和驻村工作队工作,确保选得优、下得去、融得进、干得好。探索构建“党支部—党小组—党员”网格化党建模式,推动在党员家庭挂牌“党员示范户”挂牌,带领党员主动亮身份、树形象。

 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见心得体会

  在“田间地头”接续振兴“山海情”

 近日,2022 年中央一号文件发布,即《中共中央 国务院关于做好 2022 年全面推进乡村振兴重点工作的意见》,这是 21 世纪以来第19 个指导“三农”工作的中央一号文件。文件突出年度性任务、针对性举措、实效性导向,部署 2022 年全面推进乡村振兴重点工作,明确了底线任务和重点工作,推动实现“两新”。当前,我国农村人口数量仍然占有较大比例,强调乡村振兴战略,不断推进乡村振兴重点工作,实现“田间地头”里的“升级发展”,不仅对国家的发展稳定具有深远意义,更展现了党中央对乡村振兴的浓浓“山海情”。

  “民以食为天”,端稳中国“饭碗”,感悟颗粒之间的殷殷期盼。“食为政首,谷为民命。”任何时候,初级粮食产品都是一个国家最基础、最根本的“命脉”。当今世界面临百年未有之大变局,国际上单边主义、保护主义抬头,在这种情形下单方面地依赖粮食进口无疑是“甘为鱼肉”。“君子不立危墙之下”,越是复杂的局面就越要练好“基本功”,把中国人的“粮袋子”牢牢系住,是事关国家稳定的底线要求。广大党员干部要读懂颗粒之间的“殷殷期盼”,一心一意搞产量,通过稳定耕地面积、鼓励研发技术等手段,实现农业农

 村种地挑上“金扁担”,让科技“飞”到“田间地头”,从源头保障国家的粮食供应底线。

  “村喜禾花实”,攥紧致富“钥匙”,感悟产业之间的暖心关怀。民族要复兴,乡村必振兴。要想实现乡村振兴发展战略,大力推进乡村建设,让乡村农民腰包“鼓”起来,就不能仅仅盯着已有的“一亩三分田”,而要“广开源”,向现代产业问“药方”。广大党员干部深刻领会文件精神,高度重视农村农民致富的主动性,积极同他们的各种需求对接,在基本设施建设“下乡”的基础上,一方面发展技术密集型产业,因地制宜为农民产业致富提供“高附加值”的路子;另一方面发展劳动密集型产业,结合实际为农民发展产业提供“更多选择”的保障,让兴旺产业为乡村振兴开好路,起好头。

  “人不负青山”,保护生态“金山”,感悟山水之间的远见卓识。大力发展乡村产业并不意味着以环境换发展,粗放式发展的老路最终是“饮鸩止渴”,保护环境归根结底是保护居民自己的切身利益。习近平总书记指出,“绿水青山就是金山银山”,阐明了绿色发展的新路径。广大党员干部要读懂乡村振兴背后那一点“生态绿”,结合地方实际发展生态产业,绿色产业,循环产业,不仅保护好“绿水青山”,更能利用好“绿水青山”,走出一条人与自然和谐共处的绿色发展之路。

 “鹅湖山下稻粱肥,豚栅鸡栖半掩扉。”乡村振兴的背后,是对土地上的人民幸福生活的美好规划。领会“田间地头”的“山海情”,广大党员干部要知行合一,化理解为行动,为乡村振兴贡献自己的绵薄之力。

篇二:乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会

村振兴驻村干部个人工作总结及下一步工作打算汇报 各位领导、同志们大家早上好:

 我叫 xx,是 xx 局派驻 xx 村的乡村振兴驻村干部,来到 xx 村驻村两个多月了,记得刚接到组织派遣驻村的时候,我自己都蒙了,我之前在单位从事的是设备物资管理和安全管理工作,当然也从事过不长时间的党建工作,突然之间角色转变,我真感到措手不及。真不知道乡村振兴工作如何去做,那时候我真担心会有负组织的信任。到岗后我接受了市委组织部为期一个星期的系统培训,就是这一次培训,我对乡村振兴战略有了更深一步的了解。之后我又仔细学习了 2021 年中央一号文件和贵州省委 1 号文件,里面对乡村振兴都有具体的规划,这又让我对乡村振兴的理解上了一个台阶。脱贫攻坚已完美收官,做好脱贫攻坚和乡村振兴的有效衔接便是当下之所需,结合乡村振兴驻村第一书记和驻村干部职责,我更加体会到产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效和生活富裕之责任重大,将是我今后的工作重心。

  回归村里之后,紧接着的就是“宜居乡村”创建工作,我想这段时间以来,大家走进 xx 村的大部分村寨里都会感觉到村里变整洁了,以前的乱堆乱放,垃圾遍地,污水横流等好像都不那么明显了。是的,这些都只是开始。我们的美丽乡村计划正逐步付之行动。这两个多月以来,我们都投身于宜居乡村创建工作中,从清理生活垃圾、清理沟塘水污、清理禽畜粪污到清理房前屋后乱堆乱放等,我和村委的全体成员无一不是亲为,面对烈日,我们很多成员都是掉了一层皮的,不过这些都不算什么,让我心里难受的是有些群众遇见村委集体行动时的那种无所谓和理所应当,开始时我确实有点生气,可后来想想群众也只是知其然而不知所以然,是我们的宣传动员工作还没做到位,于是我们和村委成员一道用一次次的院坝会和实际行动将宜居乡村创建工作乃至国家乡村振兴战略精神向村民进行宣讲,效果斐然,村民们对建设自己家乡的愿望还是很迫切的,都积极投身于家乡创建当中。

 除了宜居乡村创建工作外,就是党建工作,只有以党建为引领,村里的各方面才会有更广阔的发展,这段时间里我都在主动配合村支两委和第一书记做好我村的党建工作,并做好相关的内业资料管理。可我发现村

  里的人才确实匮乏,就拿村委换届的事来说,我们堂堂几千人的大村,能到达条件的却是寥寥无几,这不由得使人担忧,农村人才队伍的壮大已迫在眉睫,乡村振兴,必然要做到人才振兴。只有夯实人才队伍,才能发挥基层组织的战斗堡垒作用。

 下一步工作打算 摆正自己的位置,配合好村支两委和第一书记做好以下几个方面的事。

 1、按照“四个防止”和“四个不摘”的要求,巩固好脱贫攻坚成果,做好脱贫攻坚和乡村振兴的有效衔接。

 2、制定 xx 村长远规划,至少要制定到 2035 年乡村振兴收官之前的规划。

 3、争取政策支持,整合资源优势,团结一切力量,争取一批项目,壮大村集体经济。

 4、发展 xx 村特色产业,因地制宜地选择发展产业,如特色农产品,旅游,民宿,休闲康养中心等。以产业振兴助推乡村振兴。

  5、充分发挥党建引领的作用,培育新时代人才队伍,解决好有人某事干事的问题,夯实基层组织战斗堡垒作用,以人才振兴助力乡村振兴。

 6、带好一方民风,传承 xx 文化,推动乡村治理现代化。

 乡村振兴不是一蹴而就的,单独靠我们驻村队员和村支两委是无法完成的,得靠各位党员同志们带头,全村人民共同参与。只要我们大家心往一处想,劲往一处使,拿出咬定青山不放松,不破楼兰终不还决心,我想或许不用等到 2035 年的时候,我们的美丽乡村计划就能实现,那时候我们可以毫不犹豫的说青春无悔,人生无憾。

 最后我想说:一日九龙人,一世九龙情,借屈子之言:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

 2021 年 7 月 26 日

篇三:乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会

 **镇**村驻村第一书记 2021 年驻村工作总结 1 驻村第一书记年度个人工作总结 2 驻村第一书记个人工作总结 3

 **镇**村驻村第一书记 2021 年驻村工作总结 1

  2021 年*月以来,本人按照市委组织部的统一部署,荣幸的担任**镇**村驻村第一书记。时光飞逝,转眼间已任职半年,在这期间,本人坚决服从市、县委组织部、派出单位和**镇党委、政府的领导,以建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务、坚持务实作风为目标,扎实工作、认真履职,现将半年来的工作总结汇报如下:

 一、深入开展村情调研,制定完善工作计划 作为一名初次接触农村工作的驻村人员,我深知“没有调研,就没有发言权”这句话的重要性,对此,为摸清村情实际,掌握基本情况,我一是深入沟通协作,加强与村两委干部的交流和学习,积极协调开展村级事务,了解掌握**村人口情况、基础建设、产业结构、村财收入等情况;二是勤于调研,熟悉村情。通过实地考察、入户走访等方式,进一步了解群众急难盼切的问题;三是立足调研实际,与村“两委”班子共同规划发展路子,及时为村民解决一些实际困难,制定未来三年工作计划。

 二、建强村党组织,抓党建促振兴 驻村以来,本人深入开展“机关联动乡村,党建引领振兴”行动,坚持把“两委”班子和队伍建设摆在重要位置,以 2021年换届选举为契机,协调组织开展换届选举工作,着力配强配齐村两委成员,建强村级党组织;严格党的组织生活,认真贯彻落

 实党章党规党纪和党的路线方针政策,以主题教育制度化常态化和“三会一课”为依托,加强党员教育管理监督,扎实推动村干部、党员深入学习和践行习近平新时代中国特色社会主义思想,充分发挥党组织和党员作用,进一步提升党组织战斗力。

 三、抓好制度落实,提升治理水平 为有效提高乡村治理水平,推动健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。作为第一书记,我坚持以身作则,引导村“两委”干部在开展工作中,高标准严要求落实好各项制度。一是规范村务运行,完善村级议事规则,加强村务监督,建立健全党务村务公开;二是坚持党建引领群团建设,进一步推动妇联、老人会等村级组织在各项村务工作中的宣传、监督、协调作用,形成治理合力;三是积极协调化解各类矛盾问题,切实做到听民声、办民事、帮民困,维护农村社会和谐稳定。

 四、协调争取资金,推动项目实施 为进一步推动**村产业发展,促进村民增收致富。本人自驻村以来,积极筹措资金,一是于 8 月份对接市**局机关党委书记***带队到**村开展调研工作,并与村书记一同前往市**局探讨帮扶措施,商谈过后,主要领导表示将在之后给与一定的资金支持;二是协调原单位**县***分中心进行国道**路口标线施划,提高**村与国道**线**路口处群众出行安全,投入 2 万元;三是对接县农业局,与村两委、镇政府科学谋划第六批市派驻点村50 万元专项资金使用,经商讨,决定将其用于建设*513 线(**

 村**至***)拓宽建设工程和 513 线县道**段道路拓宽电杆迁移改造工程;四是协助村两委处理关于**公司承包的莲池片 36.5亩的土地租金拖欠问题,挽回村集体经济损失;五是协调**村施线至***场产业道路及景观台建设工程和***村污水处理 PPP 项目的顺利实施。

 五、加强文明建设,绘就生态宜居 一是结合党建工作扎实推动乡风文明建设,不断强化正向引领,完善村规民约,积极开展美丽庭院、好厝边等评选活动,弘扬真善美,传播正能量,争创 2021—2023 年度省级文明村,现已创建省级美丽庭院 3 户、市级美丽庭院 7 户,取得良好成效;二是加强人居环境整治,依托乡镇第三方环境卫生服务,发动党员主动认领“清洁责任区”,常态化组织开展家园清洁活动,组建卫生监督队伍进行环境清理监督工作,形成常态化机制和闭环管理,有效发挥村级组织优势,监督引导当地企业落实环境卫生保障工作,有力地推动人居环境的提升。

 六、下一步工作 通过这半年的驻村工作,我认为自身还有许多不足,比如基层工作经验不够丰富、争取资金的方式还需创新等。接下来的工作,我将继续脚踏实地、安心基层,认真开展村级工作,继续夯实基层党建主体责任,积极推动产业项目建设,壮大村集体经济。

 驻村第一书记年度个人工作总结 2

 ***县***镇***村是组织软弱涣散贫困村,有建档立卡贫困户 141 户,截止到 2019 年 12 月,***村已退出贫困村序列,有140 户贫困户脱贫,还有 1 户 6 人未脱贫。一年来,我以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕驻村第一书记“四项职责”,克服疫情影响,强化政治责任,加强基层组织建设,以脱贫攻坚统领村各项工作有序开展,很好地完成了镇党委政府赋予***村的各项任务,141 户贫困户全部实现脱贫摘帽,顺利通过国家普查,村“两委”班子成功换届,为乡村振兴打下了坚实的基础。

 一、多学习勤走访,快速进入角色。

 (一)加强学习,提升政治站位。一是认真学习习近平总书记关于脱贫攻坚的重要论述,学习习近平总书记深入信阳革命老区的重要讲话精神,牢记“两个更好”殷切嘱托,提升政治素养;二是认真学习中央、省市县关于脱贫攻坚的重要安排部署文件,学习信阳市《脱贫攻坚手册》,熟悉贫困户各种帮扶政策;三是跟随老驻村第一书记学习***村村情村貌,精准帮扶工作方法,群众工作方法,快速适应驻村角色。

 (二)加强走访,因地制宜帮扶。一是在老书记的带领下,我走访了***村 20 个村民组,了解***村道路农田水利设施基本情况和面临问题,争取上级基础设施建设项目支持,制定***村

 脱贫后的发展规划;二是走访了 141 户贫困户,了解致贫原因,家庭基本情况,脱贫后的发展状态,目前面临的困难等等,为老百姓办事服务,解决实际问题,提级为未脱贫户***的帮扶责任人,有针对性的制定帮扶计划;三是走访了***村**多彩田园、小龙虾养殖合作社、种粮大户、百亩桃园、蛋鸡养殖场等***村产业,了解带贫情况,产业发展困境,制定产业发展规划。

 (三)严守纪律,落实四项职责。坚持“五天四夜”工作制,坚持吃住在村里,严格履行请销假制度,驻村第一时间将党组织关系转到***镇***村,严格落实驻村第一书记四项基本职责的要求,没有出现违规违纪情况。

 二、加强基层组织建设,发挥支部战斗堡垒作用。

 (一)加强村“两委”班子建设。以“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育为抓手,强化***村党支部建设,支部班子成员带头落实各种组织生活制度,严格遵守“四议两公开”工作法,带头依法办事、依规办事,提高制度执行力,所有班子成员和驻村第一书记均担任党小组组长,成为***村脱贫致富的主心骨,***村党支部成功进行换届选举,为有效衔接乡村振兴提供了坚强的组织保障。

 (二)加强支部规范化建设。一是严格落实“三会一课”,记好组织生活记录本,村支部书记和驻村第一书记坚持每季度上党课,按时缴纳党费;二是严把党员发展质量关,着重考察政治素质和脱贫致富能力,严格落实党员发展流程,发展 1 名青年预

 备党员;三是举办好主题党日活动,组织村支部委员到信阳鄂豫皖革命纪念馆开展“不忘初心、牢记使命”主题活动,学习大别山精神,重温入党誓词,接受革命传统教育,坚定理想信念;四是加强阵地建设,加强党员活动室和党员远程教育中心的服务和使用功能,更换村部标准化旗杆,让五星红旗高高飘扬在村部上空。

 (三)加强党风廉政建设。一是加强学习,村干部带头学习党风廉政建设规章制度和办事流程,常用办事流程和规章制度上墙公示,增强依法依规办事的意识。二加强宣传,加强党风廉政政策宣传,尤其是扶贫政策宣传,让群众知晓政策,知晓办事流程,营造依法依规办事的氛围。三是公开透明,办事过程让群众知晓,能办成走流程,办不成找依据,公开透明,民主监督,提升党风廉政建设制度执行力。全年村“两委”班子成员没有发生违法违纪行为,***村没有发生信访案件。

 三、围绕年度目标,完成脱贫任务。

 (一)完成年度减贫任务。今年***村还有***1 户 6 人(3人残疾,3 名儿童)未脱贫,村责任组召开会议分析研判,为该户量身定做帮扶计划,该户 6 人整户纳入低保,3 名儿童办理困境儿童补贴,我积极协调帮扶单位***幼儿师范学校,捐资 6 万元给***修筑 10 亩大塘,养殖水产和家禽,发展养殖业增收,介绍罗永道在镇上务工,既增加了收入,又能在家照顾老人小孩,今年***家人均收入达到 6288 元,实现了“两不愁,三保障”,

 发展后劲十足,光荣脱贫。

 (二)克服疫情影响。一是积极应对疫情。我报到之后的第一件事就是参与疫情防控,在变电所设置值班卡点,村两委班子成员带头,部分村民参加 24 小时值班值守,疫情风险降低后,我及时关注疫情管控要求和用工信息,介绍劳动力外出务工,劳动力均已外出务工,利用村集体经济收益并为外出务工贫困户发放交通补贴;二是合理设置公益性岗位。加强劳动技能培训,***村现有公益岗位 8 人,灵活性公益岗 14 人,护林员 2 人,所有公益岗精准设置,签订劳动协议,明确工作内容和工资待遇,既解决了道路养护、环境卫生、森林防火,又解决了贫困户劳动力就业,增加收入。三是落实社会保障政策。严格落实社会保障政策,今年新增低保 9 人,截止目前***村共有低保 100 人,特困人员 14 人,残疾人 65 人,均已享受到国家相关政策,所有贫困人口均购买合作医疗保险,每人减免 30 元,60 岁以上老人均发放养老保险,每月 103 元。

 (三)巩固脱贫成果。一是责任组继续履行职责。***村 2018年实现整村脱贫后,村责任组严格落实“四个不摘”政策,巩固脱贫成果,研究制定剩余脱贫计划,衔接乡村振兴,帮扶单位和帮扶责任人帮扶力度不减,新老驻村第一书记严格坚守“五天四夜”工作制,持续巩固脱贫成效。二是“三保障”落实到位。严格落实上级政策,勤走访,实行动态监控,没有出现建档立卡贫困户适龄儿童辍学情况,各项教育补助均已发放到位,各项医疗

 健康扶贫政策落实到位,贫困人口住房安全达标,饮水安全质量达标。三是严格落实***县防返贫致贫监测和帮扶机制,加强队“两类人群”的排查认定和录入,经过排查走访,村里已经为***、***申请了低保,同时加强职业技能培训,介绍务工信息,防止因病返贫。

 今年,***村顺利通过国家普查和省脱贫成效考核,村党支部被***县授予先进基层党组织,我被推荐为***县脱贫攻坚“贡献奖”候选人。

 四、存在问题及下一步打算 习近平总书记深刻指出:

 “脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点。”***村虽然脱贫摘帽了,但脱贫质量离群众要求还有一定差距,返贫致贫因素任然存在,有的村组道路遇到恶劣天气出行依然困难,农田水利设施抗灾能力薄弱,产业结构单一抗风险能力差,农村人居环境有待改善,受经济环境和疫情等多重因素影响农民增收困难,个别家庭因重大疾病存在致贫风险等等。

 今年是“十四五”开局之年,对如何在疫情防控常态化下巩固脱贫成果,有效衔接乡村振兴,我和村“两委”也做出了一些规划。一是落实政策建立监测帮扶机制,严格落实上级“四个不摘”政策,已脱贫贫困户现行帮扶政策不变,帮扶单位帮扶责任不减,建立防返贫监测和帮扶机制,确保上级民生保障的政策落到实处,老百姓的利益得到保障,防止因病因灾返贫。二是提升

 质量衔接乡村振兴,积极争取农田道路水利基础处设施项目,提升老百姓生活质量,提升农业抗灾能力;加快产业发展,积极推进农业保险增强抗风险能力,盘活现有荒坡土地发展果林茶等产业,增加老百姓收入;加强农村人居环境治理,持续推进“厕所革命”,整治生活垃圾、畜禽粪便,打造碧水蓝天***村;坚持“阳光村务”、“四议两公开”,加强对村干部的培训教育,提升乡村治理水平;积极培育社会主义核心价值观,成立红白理事会,大力倡导文明新风尚,开展移风易俗活动,评选先进典型给予表彰。三是加强党的建设,一方面加强村党支部建设,配齐配强支部班子成员,发挥支部战斗堡垒作用;另一方面加强党员教育管理培训,培育致富能手产业带头人,充分发挥党员先锋模范作用,以高质量的党建推动***村发展振兴。

 驻村第一书记个人工作总结 3

 驻村工作以来,在市委市政府的正确领导下,在县、乡的大力支持下,在市****的全力帮助下,我与***村广大干部群众一道,围绕农村工作,通过党建建强组织,精准落实好帮扶政策,抓特色优势产业发展,壮大集体经济,激发群众内生动力,改善人居环境,不但完善基础设施等多项举措有力地推动了***村各项事业的更好发展,***村建档立卡贫困户 179 户 856 人已全面高质量脱贫,实现了共同富裕,现将一年来的工作情况汇报一下:

 一、认真履行了驻村第一书记的职责。一年来坚持“五天四夜”吃住在村。牢记中心党委的重托,把驻村工作当做主责主业来完成,定期向单位领导汇报驻村工作,严于自律,以勇于担当的精神和“不破楼兰誓不还”的决心继续履行第一书记的工作职责,努力完成中心党组织交给的光荣任务。

 二、加强了村党组织建设。全村有党员 50 名。一年来发展党员两名,培养后备干部两名.建立流动党员微信群。积极完善“三会一课”制度、健全民主科学决策制度、便民服务制度、矛盾纠纷调解化解制度、党风政风监督检查制度等,规范“四议两公开”程序,坚持开展“两学一做”常态化制度化学习,扎实开展党员远程教育学习,制定党员发展计划,搞好党务政务公开工作,多途径增强党员荣誉感和使命感,充分调动和发挥党员先锋模范作用,使村两委组织焕发新的生机和活力,为打赢脱贫攻坚

 战提供了有力的组织保证和充实了领导力量。

 三、推动精准扶贫。制定科学的脱贫计划,学习宣传党的一系列精准扶贫政策,积极扶持产业带动,积极引导和鼓励劳动力转移就业,注重扶贫同扶志、扶智相结合,重点解决贫困户等靠要的思想,激发内生动力,立...

篇四:乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会

参加乡村振兴培训班心得体会发言

  X 年 X 至 X 日,我有幸参加了 X 市 X 县乡村振兴专题培训班。在培训过程中,我认真学习、认真笔记,深入思考,以此来提高自己的思想认识和理论水平。整个培训活动组织之细密、管理之严格、课堂之紧张、内容之丰富、方式之创新、讲述之实际,给我留下了深刻的印象,使我受益匪浅。下面我从几个方面把我培训学习期间的体会总结如下:

 一、培训内容系统,学府文化底蕴深厚,给我留下深刻的印象。整个专题培训学习活动虽然只有 X 天,但具体、实在、全面、系统的授课内容和学习气氛给参训的每个人都留下了深刻的印象。

 一是培训内容系统,高屋建瓴。X 天培训进行了 X 场专题授课,授课内容为《生态文明思想解读》、《大力推动乡村振兴,激发乡村经济发展内生动力》、《“两山理论”的浙江经验》、《实施乡村振兴的意见》、《发展休闲农业和乡村旅游的振兴路径》、《繁荣乡村文化,推进精神文明》、《农民组织化与乡村振兴》等等,还安排了 X 场现场教学,培训班精心安排的课程既有宏观理论,也有实践案例;既有课堂教学,也有现场教学,通过教授的讲课和参观中的交流,为我们今后的工作指明了方向。

 二是深切感受声誉卓著学府的文化底蕴。浙江大学是中国著名顶级学府之一,建筑别致、环境优雅、学风浓郁。在这里举办培训班,让我深切感受到了浙江大学的“勤学、修德、明辨、笃实”的浙大人共同价值观和“海纳江河、启真厚德、开物前民、树我邦国”的浙大精神。

 二、学思结合、学以致用的互动交流,让我感悟颇多。通过这次专题培训学习,让我感悟颇多:一是实施乡村振兴的最终目标,就是要彻底解决农村产业和农民就业问题,确保当地群众长期稳定增收、安居乐业。而无论是解决农民就业还是确保群众增收,都需要以产业发展为基础,农业强,产业就强。产业旺,乡村振兴才有底气。二是乡村振兴必须坚持绿色生态导向,改进农业生产方式,推动农业可持续发展,加强农村环境污染防治,探索农村绿色发展之路。三是实施乡村振兴必须把人力资本开发放在首要位置,做好农村人才政策这篇大文章,完善人才服务机制建设。广纳懂科技、懂市场、懂法律、懂管理的贤才能人到农村来创新创业,让农村成为贤才能人大有作为的广阔天地;四是做好城乡融合发展,把更多的公共资源配置到农村,加强农村基础设施建设,加快建设社会主义新农村,打好脱贫攻坚战,努力提高农民收入,缩小城乡差距,让农民也能过上现代文明生活,一起共享发展成果,实现城市乡村共生共荣。

 三、以服务保障为目标,用足用活用好国土资源政策,助力乡村振兴。通过这次培训学习,本人深感自己身上责任重大,今后,我将以服务保障乡村振兴和经济社会发展为目标,以全面贯彻落实乡村振兴政策措施为着力点,立足实际,创新方法,用足用活用好国土资源政策,助力乡村振兴。

 (一)科学规划用地,保障乡村振兴项目用地。正确处理耕地保护与发展用地的关系,坚持以规划为引导,科学合理安排用地指标,优先保障乡村振兴民生项目,安排乡村振兴各项工程及配套公共服务设施、基础设施工程建设用地。有效保障全县乡村振兴项目及配套基础设施建设用地需求,实现乡村振兴与经济社会协调发展。

 (二)加强地灾防治,保障群众生命财产安全。及时向上级申报地质灾害治理资金和搬迁项目,对地质灾害隐患点进行综合治理,通过地质灾害治理和搬迁避让项目的实施,保障受灾群众的生命及产财安全,解决了部分群众因灾致贫、因灾返贫问题,有效促进乡村振兴工作。

 (三)开展土地整治,改善人民群众生活条件。继续抓好X 年投资 X.X 万元实施的八腊乡、向阳镇、纳直乡、三堡乡、更新乡、坡结乡、下老乡等 X 个乡镇 X 个行政村 X.X 公顷高标准基本农田土地整治项目建设工作,项目完成后将建设高

 标准基本农田 X.X 公顷,约 X 人受益,进一步提升和改善农村生产生活条件,助推乡村振兴。

 (四)推进增减挂钩,促进城乡建设统筹发展。抓好获得批准立项城乡建设用地增减挂钩的 X 个项目,涉及到 X 等 X个乡镇 X 个行政村(社区)以及平 X 等 X 个国有林场,拆旧区总规模 X 公顷,项目主要开展土地平整、田间道路、农田水利、农田防护、土壤改良以及村庄整治等工作。项目的实施,将有效优化全县土地利用结构和空间布局,进一步改善农村生活条件,尤其是对保障项目建设用地,助推乡村振兴,促进社会经济发展提供有力保障。总之,通过这次培训学习,本人将结合自己的工作岗位,活用国土政策,为促进乡村振兴发展出谋划策,为实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”尽自己一份力量。

 党员乡村振兴心得体会范文 一

  他山之石可以攻玉。当前,**(正值加快推进城乡融合发展、努力建设江南美丽田园城市的历史时刻,结合赴浙江的所学、所看、所想,谈几点思考和建议:

 ( ( 一) ) 坚定信心,以“一张蓝图绘到底”的气魄和胸怀,往实处干,往实效处干。要坚决贯彻“两山”理论,焦点不

 散,靶心不变,久久为功。在确保农业农村绿色基调的基础上,推进乡村经济、政治、文化、社会、生态全面振兴,用一张蓝图统领乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴和组织振兴。一是建议每年全市高规格召开一次美丽乡村建设推进会,科学统筹,细致谋划,分段推进,一环紧扣一环,一个步骤接着一个步骤,在全市上下形成大抓、真抓、用心抓的工作局面。二是各地各单位要紧密结合实际,按照“条块结合,高效对接,科学规划,有序建设”的要求,形成全市乡村振兴“1+N”方案,在思想上同频,行动上共振。三是完善市区乡村四级乡村振兴考核机制,定期组织项目拉练,公布正反典型案例,形成工作“闭环”和责任“倒逼”,确保“一张蓝图干到底”,努力把全市乡村振兴的“规划图”变为“实景图”。

 ( ( 二) ) 顺应大势,以“改革创新的精神”探索独具特色的乡村振兴之路。今年是改革开放四十周年,发韧于农村的这场变革提供了很多宝贵经验,四十年来农业农村现代进程的历史轮廓,以及乡村改革发展各项议程,充分说明实现乡村振兴的前提条件和拐点条件是城镇化的充足发展,浙江经验印证了这一发展脉络和相应规律,鄂州乡村振兴之路也须遵循相关规律和内在逻辑。在大格局、大趋势、大逻辑下做好城乡融合发展这篇大文章。首先,要城乡二元经济社会结构,打通阻碍城乡要素合理流动的梗阻,使城镇化与乡村振兴相

 得益彰,进而在资本下乡与农民进城之间形成置换机制,再向资本下乡与农民返乡的阶段转化,形成劳动、资本、技术和土地的优化组合。其次,在农村内部要大力实施价值提升工程,不断挖掘农业农村新的价值和功能,既注重新型经营主体,也尊重小农自然发展路径。围绕生态农业、农村电商、农村新业态和农旅结合等方面培育农村发展新动能。农业供给侧结构改革要在产品供给、要素供给、制度供给上全面协同发力,促进农村一二三产业融合发展,实现生态价值、文化价值和产业价值的综合提升,以鄂州城市发展基础和临空经济转型发展的独特条件,助力“互联网+农业”异军突起。

 ( ( 三) ) 紧盯关键,以“独具匠心”的项目和设计,将文创规划设计贯穿乡村振兴始终。无中生有发展都市景观旅居农业,是补齐历史文化欠账,实现农业农村价值提升的重要抓手之一,这方面策划水平有多高实践效果才有多好。我市有城乡一体化建设的成功实践,有得天独厚的好山好水好区位的资源禀赋,襟江抱湖枕名山,自然资源条件不比浙江差。但酒香还怕巷子深。在高质量完成《鄂州市乡村振兴战略暨城乡融合发展规划》编制的同时,如何确保各项规划能高标准落地?差的就是“包装”和文创策划,当务之急,要抓紧引进一批懂农村、有活力、有创意的农村文创策划运营团队,加强对我市重点村的项目化设计、包装和运营。目前此类人才相当稀缺,且大多集中在一二线城市,我市应加快出台更

 具针对性和吸引力的政策,加速引进高水平、专业化的文创团队,担任美丽乡村的设计大师、创作大师和“吹鼓手”,让鄂州美丽乡村提档升级,更具吸引力和竞争力。

 (四)统筹力量,以“凝聚多方合力”的方法和路径,开创乡村振兴新局面。乡村振兴是一项需要打持久战、统筹战、技术战的系统工程,要善于借势借力科学推进。一要巧借外力。全面收集全国乡村振兴的典型案例,汇编成册,滚动刊播,并结合鄂州实际归纳分析,借智借力,分类推广,不搞“千村一样”。同时,要在武鄂黄黄协同发展中借力发力,营造自我发展与区域协调发展的良性互动机制和环境条件。二要善聚内力。成立“全市乡村振兴指导委员会”,从统筹、农林、旅游、文化、科技、金融等相关领域,聘请专家组建参谋团、智囊团,为全市乡村振兴提供跟踪指导服务。同时充分发挥农民主体作用,激发乡村发展的内生动力和活力。三要形成合力。各相关单位有针对性出台相关支持政策、规划方案,重点引导社会资本投入乡村振兴,打通资金链、产业链、信息链、政策链和利益链,激活多元主体,激活多种要素,激活多级市场,共筑城乡命运共同体和企村利益共同体,形成多元主体共建共治共享的乡村振兴新格局。

 (五)创新思路,以“超常规”的思路和举措,将鄂州率先打造成“两个示范市”。当前,全国各地正使出“浑身解数”

 大力开展乡村振兴,鄂州要走在前列,作出标杆,必须用创新的理念,采取超常规的举措,形成竞争优势。一是以超常规标准选配“领头雁”。以今年村“两委”班子换届为契机,扩大范围,不拘一格选准一批有情怀、有思路、有魄力、有带头致富能力的村支部书记,对于优秀的村支部书记,每年拿出一定比例享受乡镇副职经济待遇,完善激励机制。二是以超常规政策引育人才。尽快研究出台“一揽子”人才引进、人才培育、人才作用发挥的“鄂州乡村振兴人才支撑政策”,建强一支回得来、留得住、用得上的农业农村人才队伍。三是以超常规举措强化综合治理。大力实施“百塆示范、千塆整治”工程和“四个三”重点生态工程,注重地域特色,集中优势资源和资本,精心打造一批“田园综合体”,创建一批示范性特色小镇和美丽宜居村庄,让绿水青山真正变成金山银山。四是以超常规力度加大扶持。抓紧出台支持农业农民金融扶持政策,设立“农村发展基金”,充分遵循市场规律,让更多实力雄厚的市场主体投入现代农业产业、旅游产业,让更多的优质资源向农村流动。五是以超常规阵容打造“鄂州品牌”。集中宣传、创作优势力量深度挖掘鄂州历史文化,大力挖掘、讲好“鄂州故事”,按照“有故事、有 LOGO、有创意、有特色、有品牌”的“五有”标准,将更多鄂州本土文化元素融入到旅游景点、景观带建设及旅游产品开发之

 中,为美丽乡村注入文化之魂,这样的美丽经济才能更持久,更有魅力。

  党员乡村振兴心得体会范文 二

 乡村振兴战略是发展范式的转换。即由过去单一重视农业现代化范式向农业农村现代化范式转换, 由注重生产效率的一元发展范式向更加注重乡村居民的福利、生活和生态的多元发展范式转换, 由过去城市偏向的范式向农村优先、城乡融合发展的范式转换, 由农村单一发展向农村综合发展转换。乡村振兴战略是一个多层次、多主体、多方面协同发展的过程。在实施过程中, 要从全球化层次、城市层次、农村和农业部门层次、乡村层次、农户层次等相关层次, 从政府、农业企业、农户、非政府组织、城镇居民等多元主体, 从政治、经济、文化、自然资源、自然景观等多方面内容协同发展。乡村振兴不是封闭的, 而是开放性的。乡村振兴必须既有农村内部资源也有外部资源的双重资源集合, 关键路径是城乡融合。城乡融合不是原有意义上的城乡统筹的资源分配过程, 不是乡对城的被动式的接受, 更不是强势的城市对弱势的乡村新一轮的剥夺。城乡融合是城乡资源平等的交换, 是城乡产业融合性的一体化发展, 是城乡空间差异化条件下的互利性共赢。城乡融合要有更多元的目标, 不是以城市元素替代乡村风格, 也不是以城市文明代替农村文

 明, 是二者的融合、协调发展。乡村振兴战略是做好新时代“三农”工作的遵循。乡村振兴战略蕴含着党对当前我国“三农”形势的重大判断和对“三农”工作方略的重大创新, 是今后“三农”工作的总揽和“牛鼻子”, 是新时代解决“三农”问题的重要途径。

 通过学习我认识到要实施乡村振兴战略首先要强化乡村社会和环境治理。一是强化乡村社会治理。要加强基层党组织建设, 健全以村党组织为核心, 村民委员会、村务监督委员会、集体经济组织、社会组织广泛参与的“一核多元”村级治理架构, 健全村党组织领导下的组织健全、自治有效、服务完善、文明祥和的村民自治制度, 深化乡村法治, 创新乡村德治, 形成自治法治德治相结合的乡村治理体系。二是强化乡村环境治理。通过大力推行农村绿色生产生活方式、全面开展农村人居环境综合整治、加快乡村生态环境保护修复、建立健全生态保护体制机制等路径, 让乡村成为城乡群众向往的美丽乡村。

 其次要打造乡村振兴人才队伍。振兴乡村关键是缺乏懂经营、能干又会干的人才, 新型农民才是实施乡村振兴的主力军。因此, 要着力打造好几支队伍:一是打造好农业科技研发与推广队伍。坚持深化农业科技体制机制改革, 打造一支新时代的有特色的懂农业、爱农村、爱农民的农业科研队伍,

 充分发挥基层科技农业服务队伍作为农业新技术、新成果的传播者和农业生产一线指导者的作用。二是打造好乡村基层管理队伍。创新乡村工作队伍管理机制, 让更多年轻干部到农村一线锻炼, 担任乡村领导职务, 引导鼓励大...

推荐访问:乡村振兴驻村干部履职能力培训心得体会 心得体会 村干部 振兴

版权所有:贝贝文档网 2010-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[贝贝文档网]所有资源完全免费共享

Powered by 贝贝文档网 © All Rights Reserved.。湘ICP备12009743号-21