落实组织生活制度方面存在问题

时间:2023-04-06 13:00:06 来源:网友投稿

落实组织生活制度方面存在问题6篇落实组织生活制度方面存在问题 个人党内组织生活方面存在的问题及整改措施3篇一、指导思想:认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕为民务实清廉主题,自觉践行下面是小编为大家整理的落实组织生活制度方面存在问题6篇,供大家参考。

落实组织生活制度方面存在问题6篇

篇一:落实组织生活制度方面存在问题

党内组织生活方面存在的问题及整改措施 3 篇 一、指导思想:认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕为民务实清廉主题,自觉践行“三严三实”要求,采取得力措施进行扎实整改,切实解决自身在遵守党的政治纪律、组织纪律、贯彻执行中央八项规定、“四风”方面存在的突出问题,彻底革除“四风”之害,牢固树立为党为人民无私奉献的精神,不断增强做好群众工作的本领和推动科学发展的能力。

 二、整改目标:通过整改落实,彻底革除自己在遵守党的政治纪律、组织纪律、贯彻执行中央八项规定、“四风”方面存在的突出问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,密切与人民群众的关系,树立为民务实清廉形象,努力做到信念坚定、勇于担当、为民务实、清正廉洁。

 三、整改任务和措施:

 (一)遵守党的政治纪律和组织纪律方面存在问题的整改措施。

 整改任务:1、解决理论学习不系统水平不高的问题。

 整改措施:一是制定学习计划。除参加区委中心组学习和人大机关组织的集体学习以外,还要理顺工作与学习的关系,主动加强理论学习,坚持每天挤出时间自学,每月撰写心得体会。二是充实学习内容。深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党的路线方针和政策。三是讲究学习方法。坚持学以致用、学用结合、理论与实践相结合,用科

 学的理论武装头脑、指导实践、推动工作,不断提高分析问题解决问题的能力。

 完成时限:长期 整改任务:2、解决宗旨意识淡漠的问题。

 整改措施:一是在思想上要更加自觉地增强群众观念,牢固树立群众观点,要做到心里装着群众、感情贴近群众、行动走进群众,时刻把群众的冷暧安危挂在心上。二是在行动上真心实意为群众办实事、解难事、做好事,在想问题、做决策、抓工作上,始终把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一追求,一切从群众的利益出发,急群众所急,想群众所想。三是在具体工作中要做到多下基层、多深入群众,老老实实向群众学习,扎扎实实为群众办事,切实做到情为民所系、利为民所谋。

 完成时限:长期 整改任务:3、解决大局意识不强的问题。

 整改措施:一是要始终坚定理想信念,坚定对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,始终与党中央保持高度一致,向中央基准看齐。二是坚决服从区委的集体领导,自觉维护区委和人大班子的权威,在工作中顾大局、讲正气,讲团结、比奉献。三是牢固树立全区工作一盘棋的思想,自觉围绕全区中心开展本职工作,增强大局意识和服务意识,做到统筹兼顾、共同推进。

 完成时限:长期

 整改任务:3、解决勤俭节约和人情消费的问题。

 整改措施:一是大力弘扬艰苦奋斗优良传统,认真遵守中央八项规定等一系列新的要求。二是决不出入私人会所,决不接受和持有会员卡,决不公车私用。三是坚决反对铺张浪费和奢靡之风,自觉抵制不必要的人情消费,倡导勤俭节约、风清气正的良好风尚。

 完成时限:立行立改 (二)贯彻中央八项规定、转变作风方面存在问题的整改措施。

 整改任务:1、解决调查研究投入精力少的问题。

 整改措施:一是要经常深入基层、深入一线,扎实开展调查研究,切实改进调研方式方法,在调研点上工作的同时,还要兼顾指导好面上的工作,全面掌握情况,找准问题症结,研究解决办法。二是要认真听取群众的意见和呼声,从促进法律法规的贯彻实施、推动“一府两院”工作开展等方面入手,以人大代表和广大群众为调查了解对象,在工作中加大明查暗访力度,注重查找和分析存在的问题及原因,探索解决问题的方法和途径,以利于向“一府两院”提出切实可行的意见和建议,督促“一府两院”更好履行职责、努力改进工作。

 完成时限:长期 整改任务:2、解决以会议落实会议、以文件落实文件的问题。

 整改措施:下力气改进文风会风,对于一般性可开可不开的会议坚决不开,可发可不发的文件坚决不发。如因工作需要必须召开的会

 议,讲话时力求言简意赅、简明扼要,坚持开短会、开管用的会,腾出更多的时间深入一线,狠抓工作任务落实。

 完成时限:立行立改 个人党内组织生活方面存在的问题及整改措施 就目前组织生活的整体成效来看,确实还存在着诸多不尽人意之处,与新的形式、新的任务对我们的要求还相去甚远,与党员自身发展的需求还不相适应,与党委、政府对机关党建工作的要求还有差距。基于以上思考,本文拟从机关党组织生活的现状入手,就如何提高机关党的组织生活质量谈几点粗浅的看法。

 一、现行机关党的组织生活的基本形式 近年来,机关党的组织生活基本上走上了制度化、规范化和民主化的轨道。其形式而言主要有:党员大会、支部委员会、党小组会、组织生活会、党员领导干部民主生活会,以及党课、民主评议党员等,通过以上活动对党员进行党的知识教育,学习党的基本理论和党的路线、方针、政策及有关业务知识,传达上级党组织的文件精神,开展批评与自我批评,议定党内有关重大事项等。总而言之,机关党组织生活已成为机关党的建设及党内活动必不可少的主要形式和途径。

 一是坚持“三会一课”制度,发挥了学习教育主渠道的作用。机关各级党组织始终把以“三会一课”制度为主要形式的党内组织生活作为对党员进行教育、管理的最基本途径。通过组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,学习新时期党的路线方针、政策,学

 习传达中央及上级党组织的文件精神,学习时事政治、法律知识及相关业务知识,不断提高党员的政治觉悟和工作水平,从而适应新形势的需要,更好地完成各项工作任务。

 二是坚持民主生活会制度,发挥了党内民主监督的作用。党员领导干部和全体党员以民主生活会为载体开诚布公地开展批评与自我批评,互相监督,互相帮助,分清是非,沟通思想,总结经验教训,统一认识,从而起到相互监督、相互约束、增进团结的作用。尤其是党员领导干部参加所在支部的组织生活会,既增进了同志间的思想交流,密切了上下级关系,又加强了广大党员对领导干部的民主监督,形成了一个良好的监督机制。

 三是坚持开展有益活动,增强了党组织的活力和凝聚力。机关党组织通过开展主题实践活动及组织公益性的社会服务、义务劳动来教育党员和体现党员的先锋模范作用。组织党员参与社区党建活动,以党员志愿者的身份积极为社区服务。创新活动形式,增强活动效果,如:缅怀先烈活动、联谊活动、歌咏比赛等,对党员进行教育,通过开展这些党员喜闻乐见的,既富有娱乐性又有教育意义的组织活动,进一步增强了党组织的活力和战斗力。

 二、存在的问题及原因分析 从目前机关党组织生活的现状看,总体上实现了组织生活的制度化,在加强党性锻炼,提高党员队伍素质,强化党员的责任意识等方

 面发挥了重要的作用。但机关党内组织生活在其内容、参与度、组织形式和质量等方面还不同程度地存在着一些弊端,主要表现在:

 1、组织生活形式主义现象较严重,质量不高。部分单位党内组织生活只满足于时间、次数要求,形式主义现象突出。批评与自我批评的民主传统只是在形式上继承,并没有从实质上突破。在组织生活会、民主生活会上民主气氛不够浓厚,思想放不开,做不到畅所欲言,等待观望的现象比较严重。批评上级怕穿小鞋,批评同级怕伤和气,批评下级怕影响支持率。由于这“三怕”,造成了过组织生活时自我批评多,相互批评少,你好我好大家好。有的支部执行“三会一课”制度存在着组织随意、管理松散的现象,有的以学习会取而代之。

 2、联系党员思想、工作和生活实际不紧,针对性不强。没有用心去谋划好每一次难得的组织生活,随意性和主观性的现象较为普遍。目前组织生活会大多以学习教育为主,注重宣传大政方针,念念文件,读读报纸,然后泛泛提几点要求,内容缺乏针对性和吸引力。党组织对涉及党员思想、工作、生活的问题贴近不紧,针对性不强,对党员关注的热点和核心问题把握不准,释疑解惑的说服力不强,组织生活联系党员主观世界,解决思想问题不够。

 3、组织生活的形式和内容缺乏创新,与形势的发展不相适应。在现有的机关组织生活模式中,大多数以开会形式过组织生活,而且支部所有的学习和教育活动大多数是单向的,主要由支部书记或者是组织者以灌输的方式来进行,缺少互动性。组织生活的内容也主要以学习为主,80%的组织生活基本上时间都用在了学习上。由于机关人

 员流动性少,而且现有党员比例较高,一些机关基本上全员都是党员,因此发展党员、审批事项等在有的党组织生活中已不存在,这些单位的组织生活内容基本上只剩下了学习。随着社会的进步,党员素质的不断提高,民主意识的不断增强,获取信息渠道的不断多元,现有单调的组织生活方式已很难满足党员的需求,与新形势、新任务的要求不相适应。

 4、党员参加组织生活被动应付,缺乏自觉性。有的党员对参加组织生活持无所谓态度,以工作忙等理由推托,表现出党员参加组织生活的意识在逐渐淡化。有的党员反映组织生活形式陈旧单一,内容枯燥无味,没有吸引力,缺乏参与兴趣;有的党员认为组织生活是“一言堂”,缺乏党内民主,参与组织生活是一种“负担”;有的在网络上下载一些文章在会上应付了事。

 5、领导干部参加组织生活较少,监督作用缺失。目前,机关党员领导干部过好组织生活的意识不强或是被逐渐淡化,总以这样或那样的理由不参与组织生活,努力游离于组织之外。除了过好每年一次的党员领导干部民主生活会外,支部或党小组的组织生活则较少参加。邓小平同志曾指出:“对于我们党的各级领导人,应该有监督。这种监督来自上面,来自下面,来自群众,也来自党小组生活。”《党内监督条例》明确规定,党内监督的重点是各级领导机关和领导干部。而党组织生活是一个有效的党内监督途径,尤其对领导干部。因此领导干部不能经常以普通党员身份参加支部的组织生活,则组织生活的监督功能就很难体现。

 个人党内组织生活方面存在的问题及整改措施 《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求:“坚持对党员进行民主评议。”明确规定党组织要“督促党员对照党章规定的党员标准、对照入党誓词、联系个人实际进行党性分析”。这是多年来党的先进性建设探索积累的成功经验,是党的十八大以来党中央全面从严治党,切实加强基层党组织建设的生动实践,对于严格党内政治生活,增强党组织活力,加强党员教育管理,都具有十分重要的意义。

 保持党的先进性和纯洁性,需要有具体抓手和机制。1988 年年底,各地按照中央要求,在试点的基础上,探索开展民主评议党员工作,至 1991 年,全国绝大多数基层党组织对党员进行了一次民主评议,取得好的效果。在全党深入开展党的群众路线教育实践活动中,按照党中央部署,基层党组织召开组织生活会并进行民主评议党员工作,一般按照个人自评、党员互评、民主测评的程序进行。实践证明,民主评议党员,能够让广大党员经受严格的党内政治生活锻炼,是靠经常工作和制度来加强党的建设的有效方法,是广大党员进行自我教育、互相教育的好形式。

 民主评议党员把对党员的教育、管理、监督融为一体,有利于增强党员党性。民主评议党员把增强党员党性特别是政治上的坚定性作为评议重点,把思想教育放在首位,采取多种方式组织引导党员对照党员标准,联系思想和工作实际,查找自己在贯彻执行党的路线方针政策、坚持全心全意为人民服务的宗旨、密切联系群众、遵纪守法、廉洁自律、完成党组织交给的各项任务等方面存在的差距和不足,分

 析存在问题的原因,制定整改措施。这是进行党员标准再教育的有效形式,能够使每个党员时刻牢记自己的党员身份,处处以党员标准来规范自己的言行。

 民主评议党员充分运用批评和自我批评的武器,有利于党组织依靠自身力量解决党员队伍中存在的问题。民主评议党员最重要的工作环节,就是党员在自我批评的基础上,党员之间、党组织和党员之间开展相互批评。许多地方针对党内生活中存在的自我批评谈情况、相互批评提希望,思想斗争开展不起来的倾向,组织党员认真学习党章,重温老一辈革命家有关批评和自我批评的论述,帮助党员提高开展批评和自我批评的自觉性。许多基层党组织对那些文过饰非、有问题不检查或检查不深刻的,进行重点教育帮助。许多党员领导干部率先垂范,自觉以普通党员身份参加学习和评议,带头解剖自己,带头开展批评,带头搞好整改,为恢复和发扬党的优良传统作出了示范。基层党组织把批评和自我批评的武器经常用、长期用,就会越用越灵,战斗堡垒作用才会充分发挥。

 民主评议党员把表彰先进、调动党内积极因素同处置不合格党员、克服消极因素结合起来,使党组织保持生机活力。通过评议,许多党性强、工作强的“双强”党员受到党组织表彰,其中一些特别突出的先进典型被上级党委授予优秀共产党员称号。同时,一些在工作生活中带头作用发挥不好的党员受到教育和警醒,不合格和犯有各种错误的党员受到组织处理或纪律处分。通过民主评议,使党员从正反

 两方面受到教育,先锋作用成为动力,更加引领人、鼓舞人、教育人,形成先进更先进、后进赶先进的良好导向。

篇二:落实组织生活制度方面存在问题

生活方面存在问题及整改措施组织生活方面存在问题及整改措施

 组织生活会应遵循实事求是的原则和团结批评、自我批评团结的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争,增强政治性和原则性。

 组织生活会应遵循实事求是的原则和团结批评、自我批评团结的方针,充分发扬民主,开展积极的思想斗争,增强政治性和原则性。

  组织生活方面存在问题及整改措施一:

 一、现行机关党的组织生活的基本形式

  近年来,机关党的组织生活基本上走上了制度化、规范化和民主化的轨道。其形式而言主要有:党员大会、支部委员会、党小组会、组织生活会、党员领导干部民主生活会,以及党课、民主评议党员等,通过以上活动对党员进行党的知识教育,学习党的基本理论和党的路线、方针、政策及有

 近年来,机关党的组织生活基本上走上了制度化、规范化和民主化的轨道。其形式而言主要有:党员大会、支部委员会、党小组会、组织生活会、党员领导干部民主生活会,以及党课、民主评议党员等,通过以上活动对党员进行党的知识教育,学习党的基本理论和党的路线、方针、政策及有

  关业务知识,传达上级党组织的文件精神,开展批评与自我批评,议定党内有关重大事项等。总而言之,机关党组织生活已成为机关党的建设及党内活动必不可少的主要形式和途径。关业务知识,传达上级党组织的文件精神,开展批评与自我批评,议定党内有关重大事项等。总而言之,机关党组织生活已成为机关党的建设及党内活动必不可少的主要形式和途径。

  一是坚持三会一课制度,发挥了学习教育主渠道的作用。机关各级党组织始终把以三会一课制度为主要形式的党内组织生活作为对党员进行教育、管理的最基本途径。通过组织党员学习邓小平理论、三个代表重要思想,学习新时期党的路线方针、政策,学习传达中央及上级党组织的文件精神,学习时事政治、法律知识及相关业务知识,不断提高党员的政治觉悟和工作水平,从而适应新形势的需要,更好地完成各项工作任务。

 一是坚持三会一课制度,发挥了学习教育主渠道的作用。机关各级党组织始终把以三会一课制度为主要形式的党内组织生活作为对党员进行教育、管理的最基本途径。通过组织党员学习邓小平理论、三个代表重要思想,学习新时期党的路线方针、政策,学习传达中央及上级党组织的文件精神,学习时事政治、法律知识及相关业务知识,不断提高党员的政治觉悟和工作水平,从而适应新形势的需要,更好地完成各项工作任务。

  二是坚持民主生活会制度,发挥了党内民主监督的作用。党员领导干部和全体党员以民主生活会为载体开诚布公地开展批评与自我批评,互相监督,互相帮助,分清是非,沟通思想,总结经验教训,统一认识,从而起到相互监督、相互约束、增进团结的作用。尤其是党员领导干部参加所在支部的组织生活会,既增进了同志间的思想交流,密切了上

 二是坚持民主生活会制度,发挥了党内民主监督的作用。党员领导干部和全体党员以民主生活会为载体开诚布公地开展批评与自我批评,互相监督,互相帮助,分清是非,沟通思想,总结经验教训,统一认识,从而起到相互监督、相互约束、增进团结的作用。尤其是党员领导干部参加所在支部的组织生活会,既增进了同志间的思想交流,密切了上

  下级关系,又加强了广大党员对领导干部的民主监督,形成了一个良好的监督机制。下级关系,又加强了广大党员对领导干部的民主监督,形成了一个良好的监督机制。

  三是坚持开展有益活动,增强了党组织的活力和凝聚力。机关党组织通过开展主题实践活动及组织公益性的社会服务、义务劳动来教育党员和体现党员的先锋模范作用。组织党员参与社区党建活动,以党员志愿者的身份积极为社区服务。创新活动形式,增强活动效果,如:缅怀先烈活动、联谊活动、歌咏比赛等,对党员进行教育,通过开展这些党员喜闻乐见的,既富有娱乐性又有教育意义的组织活动,进一步增强了党组织的活力和战斗力。

 三是坚持开展有益活动,增强了党组织的活力和凝聚力。机关党组织通过开展主题实践活动及组织公益性的社会服务、义务劳动来教育党员和体现党员的先锋模范作用。组织党员参与社区党建活动,以党员志愿者的身份积极为社区服务。创新活动形式,增强活动效果,如:缅怀先烈活动、联谊活动、歌咏比赛等,对党员进行教育,通过开展这些党员喜闻乐见的,既富有娱乐性又有教育意义的组织活动,进一步增强了党组织的活力和战斗力。

  二、存在的问题及原因分析

  从目前机关党组织生活的现状看,总体上实现了组织生活的制度化,在加强党性锻炼,提高党员队伍素质,强化党员的责任意识等方面发挥了重要的作用。但机关党内组织生活在其内容、参与度、组织形式和质量等方面还不同程度地存在着一些弊端,主要表现在:

 从目前机关党组织生活的现状看,总体上实现了组织生活的制度化,在加强党性锻炼,提高党员队伍素质,强化党员的责任意识等方面发挥了重要的作用。但机关党内组织生活在其内容、参与度、组织形式和质量等方面还不同程度地存在着一些弊端,主要表现在:

  1、组织生活形式主义现象较严重,质量不高。部分单位党内组织生活只满足于时间、次数要求,形式主义现象突出。批评与自我批评的民主传统只是在形式上继承,并没有从实质上突破。在组织生活会、民主生活会上民主气氛不够浓厚,思想放不开,做不到畅所欲言,等待观望的现象比较严重。批评上级怕穿小鞋,批评同级怕伤和气,批评下级怕影响支持率。由于这三怕,造成了过组织生活时自我批评多,相互批评少,你好我好大家好。有的支部执行三会一课制度存在着组织随意、管理松散的现象,有的以学习会取而代之。、组织生活形式主义现象较严重,质量不高。部分单位党内组织生活只满足于时间、次数要求,形式主义现象突出。批评与自我批评的民主传统只是在形式上继承,并没有从实质上突破。在组织生活会、民主生活会上民主气氛不够浓厚,思想放不开,做不到畅所欲言,等待观望的现象比较严重。批评上级怕穿小鞋,批评同级怕伤和气,批评下级怕影响支持率。由于这三怕,造成了过组织生活时自我批评多,相互批评少,你好我好大家好。有的支部执行三会一课制度存在着组织随意、管理松散的现象,有的以学习会取而代之。

  2、联系党员思想、工作和生活实际不紧,针对性不强。没有用心去谋划好每一次难得的组织生活,随意性和主观性的现象较为普遍。目前组织生活会大多以学习教育为主,注重宣传大政方针,念念文件,读读报纸,然后泛泛提几点要求,内容缺乏针对性和吸引力。党组织对涉及党员思想、工作、生活的问题贴近不紧,针对性不强,对党员关注的热点和核心问题把握不准,释疑解惑的说服力不强,组织生活联系党员主观世界,解决思想问题不够。、联系党员思想、工作和生活实际不紧,针对性不强。没有用心去谋划好每一次难得的组织生活,随意性和主观性的现象较为普遍。目前组织生活会大多以学习教育为主,注重宣传大政方针,念念文件,读读报纸,然后泛泛提几点要求,内容缺乏针对性和吸引力。党组织对涉及党员思想、工作、生活的问题贴近不紧,针对性不强,对党员关注的热点和核心问题把握不准,释疑解惑的说服力不强,组织生活联系党员主观世界,解决思想问题不够。

 3、组织生活的形式和内容缺乏创新,与形势的发展不相适应。在现有的机关组织生活模式中,大多数以开会形式过组织生活,而且支部所有的学习和教育活动大多数是单向的,主要由支部书记或者是组织者以灌输的方式来进行,缺少互动性。组织生活的内容也主要以学习为主,、组织生活的形式和内容缺乏创新,与形势的发展不相适应。在现有的机关组织生活模式中,大多数以开会形式过组织生活,而且支部所有的学习和教育活动大多数是单向的,主要由支部书记或者是组织者以灌输的方式来进行,缺少互动性。组织生活的内容也主要以学习为主,80%的组织生活基本上时间都用在了学习上。由于机关人员流动性少,而且现有党员比例较高,一些机关基本上全员都是党员,因此发展党员、审批事项等在有的党组织生活中已不存在,这些单位的组织生活内容基本上只剩下了学习。随着社会的进步,党员素质的不断提高,民主意识的不断增强,获取信息渠道的不断多元,现有单调的组织生活方式已很难满足党员的需求,与新形势、新任务的要求不相适应。的组织生活基本上时间都用在了学习上。由于机关人员流动性少,而且现有党员比例较高,一些机关基本上全员都是党员,因此发展党员、审批事项等在有的党组织生活中已不存在,这些单位的组织生活内容基本上只剩下了学习。随着社会的进步,党员素质的不断提高,民主意识的不断增强,获取信息渠道的不断多元,现有单调的组织生活方式已很难满足党员的需求,与新形势、新任务的要求不相适应。

  4、党员参加组织生活被动应付,缺乏自觉性。有的党员对参加组织生活持无所谓态度,以工作忙等理由推托,表现出党员参加组织生活的意识在逐渐淡化。有的党员反映组织生活形式陈旧单一,内容枯燥无味,没有吸引力,缺乏参与兴趣、党员参加组织生活被动应付,缺乏自觉性。有的党员对参加组织生活持无所谓态度,以工作忙等理由推托,表现出党员参加组织生活的意识在逐渐淡化。有的党员反映组织生活形式陈旧单一,内容枯燥无味,没有吸引力,缺乏参与兴趣;有的党员认为组织生活是一言堂,缺乏党内民主,参与组织生活是一种负担有的党员认为组织生活是一言堂,缺乏党内民主,参与组织生活是一种负担;有的在网络上下载一些文章在会上应付了事。有的在网络上下载一些文章在会上应付了事。

  5、领导干部参加组织生活较少,监督作用缺失。目前,机关党员领导干部过好组织生活的意识不强或是被逐渐淡化,总以这样或那样的理由不参与组织生活,努力游离于组织之外。除了过好每年一次的党员领导干部民主生活会外,支部或党小组的组织生活则较少参加。邓小平同志曾指出:对于我们党的各级领导人,应该有监督。这种监督来自上面,来自下面,来自群众,也来自党小组生活。《党内监督条例》明确规定,党内监督的重点是各级领导机关和领导干部。而党组织生活是一个有效的党内监督途径,尤其对领导干部。因此领导干部不能经常以普通党员身份参加支部的组织生活,则组织生活的监督功能就很难体现。、领导干部参加组织生活较少,监督作用缺失。目前,机关党员领导干部过好组织生活的意识不强或是被逐渐淡化,总以这样或那样的理由不参与组织生活,努力游离于组织之外。除了过好每年一次的党员领导干部民主生活会外,支部或党小组的组织生活则较少参加。邓小平同志曾指出:对于我们党的各级领导人,应该有监督。这种监督来自上面,来自下面,来自群众,也来自党小组生活。《党内监督条例》明确规定,党内监督的重点是各级领导机关和领导干部。而党组织生活是一个有效的党内监督途径,尤其对领导干部。因此领导干部不能经常以普通党员身份参加支部的组织生活,则组织生活的监督功能就很难体现。

  以上问题存在的主要原因有四:

  一是对党内组织生活的重要性认识不够到位。忘记了自己是一名共产党员,把《党章》的有关规定置之脑后。认为党员教育管理单靠组织生活解决不了多少问题,开展得好不好关系不大。不能真正从战略和政治的高度上充分认识开

 一是对党内组织生活的重要性认识不够到位。忘记了自己是一名共产党员,把《党章》的有关规定置之脑后。认为党员教育管理单靠组织生活解决不了多少问题,开展得好不好关系不大。不能真正从战略和政治的高度上充分认识开

  展组织生活的重要意义,把组织生活等同于一般工作会议,仅停留在执行制度的要求上,可有可无的思想比较严重。还不能从内心深处真正感悟到组织生活对党的组织而言,究竟意味着什么,组织生活质量的高低对党组织这个机体的生存与发展能有多大的促进作用等。展组织生活的重要意义,把组织生活等同于一般工作会议,仅停留在执行制度的要求上,可有可无的思想比较严重。还不能从内心深处真正感悟到组织生活对党的组织而言,究竟意味着什么,组织生活质量的高低对党组织这个机体的生存与发展能有多大的促进作用等。

  二是部分党员对组织生活的认同感存在偏差。更多地把参加组织生活作为义务对待,而不是履行权利。《党章》规定党员必须编入一个党支部参加组织生活,这是党员的义务,同时也是一种权利。通过参加组织生活,党员可以行使和享受学习权、知情权、参与权、表决权、选举权和被选举权等民主权利。造成这种认识偏差的主要原因有两方面:一是由于党员权利意识不强,没有充分认识到自己在党组织的地位和作用,总感到是要我过组织生活,而不是我要过组织生活,把参加组织生活当成一种额外负担被动应对

 二是部分党员对组织生活的认同感存在偏差。更多地把参加组织生活作为义务对待,而不是履行权利。《党章》规定党员必须编入一个党支部参加组织生活,这是党员的义务,同时也是一种权利。通过参加组织生活,党员可以行使和享受学习权、知情权、参与权、表决权、选举权和被选举权等民主权利。造成这种认识偏差的主要原因有两方面:一是由于党员权利意识不强,没有充分认识到自己在党组织的地位和作用,总感到是要我过组织生活,而不是我要过组织生活,把参加组织生活当成一种额外负担被动应对;二是一些党组织缺乏党员是党的...

篇三:落实组织生活制度方面存在问题

组织生活方面的存在问题及整改措施

  党的组织生活方面的存在问题及整改措施一

  一、查找出的问题

  (一)理想信念方面存在的问题。一是党性修养不够系统、不够全面。在加强党性修养锻炼上,主要精力集中在党提出的新理论、新观念、新思路以及中央、省委、市委新召开的重要会议精神上,对党过去形成的一些基本理论、基本经验学习的少、研究的少。二是宗旨意识还有差距。深入群众不够经常,体察民情不够直接。有效联系服务群众的渠道和方式不多,通过观看材料掌握基层情况、群众诉求的现象还有存在,站稳群众立场谋划对策、争取实效还有差距。

  (二)政治纪律和政治规矩方面存在的问题。对政治纪律的深刻内涵理解不全面、把握不精准,自我要求不够高。比如:在工作和生活中虽然不做违反政治纪律的事、不说违反政治纪律的话、行动上不出格,也能坚决贯彻上级各项决策部署,但对一些小消息、言论没有大胆站出来证实。对党的政治纪律、政治规矩督促落实有差距。虽然多次到分管部门组织学习了《准则》和《条例》并提出了工作要求,但在督促部门建立经常性、长效性落实机制上还有差距,跟踪问效不够。

  (三)作风方面存在的问题。工作还不够严谨,工作重心主要聚焦服务市委决策部署,放在事关发展大局的重点事项、关键内容上,对一般性、常规性工作思考不多、要求不严。比如,在工作相对集中时,对部分会议、文件、材料的审核把关不严,会议多、材料多没有从根

 本上改变。工作还不够务实,到基层调研时,主观意向性调研较多、随机性调研不够。比如,对分管领域和关注的工作调研的多,围绕群众所思、所想调研频次不够。

  (四)担当作为方面存在的问题。创新意识有差距。在服务市委决策上遇到重复性的工作,为了图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题,特别是对全面深化改革工作思考还不够多、研究还不够深入,在整体系统性上还有差距。敢担当、善作为的魄力还不够。虽然市委出台了容错机制,但因对新事物、新知识的学习和掌握不全面,致使在部分工作中担当底气不足。

  (五)组织生活方面存在的问题。对开展好党的组织生活的要求理解不够透彻、钻研不够深入,与高标准、严要求开展组织生活的要求还有差距。比如,到分管部门上党课时,结合部门工作不够紧密,实效性、指导性作用发挥不够。与党员干部的深入交流不够,掌握党员思想动态不够及时、不够全面。除按规定参加所在支部“三会一课”、组织生活会、专题党课、民主评议党员等组织活动外,平时与党员干部交流多为安排工作、提工作要求,静下心与普通党员谈心、提醒不多。%

  (六)落实全面从严治党责任方面存在的问题。在落实从严治党监督责任上跟踪问效不够,对干部履职行为、工作作风、精神状态和廉洁自律等情况的监督管理渠道相对单一。压力传导还有差距,抓督促、抓落实的重点集中在分管部门领导班子成员,对如何有效调动普通党员的主动性和自觉性上思考不多,管党治党一抓到底还有待加强。

 二、个人有关事项报告

  三、产生问题的原因剖析

  对照十八届六中全会及习近平总书记系列重要讲话精神,对照《准则》《条例》要求,认真汲取省内外严重违纪违法案例的深刻教训,聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等方面,深入反思存在问题的根源,我认为主要有几个方面原因。

  一是放松了政治理论学习。学习还是存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。同时理论与实践结合不紧密,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,在政治理论方面,缺乏系统性、经常性的深入学习,用马列主义的立场和观点分析问题的能力不强,用邓小平理论认识问题、解决问题的能力有待提高。

  二是党性锻炼有待长期坚持。对照政治合格要求,认真分析理想信念方面存在的问题,我感到尽管有多重因素叠加,但最根本原因是放松了党性修养的锤炼。随着长期参加党的集中性教育,形成了一定的依赖心理,对自我学习、自我反思、自我锻炼时松时紧,没有做到长期时刻警醒、事事反思、慎独慎微。

  三是纪律要求还要加强。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决,但在一些细枝末节上,纪律约束不够严格,遵守纪律自身定力不够,看风向、随大流,没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则,总有保底思想,只是把工作标准放在不触碰红线上,没有做到高标准和严要求。

 四、今后的努力方向和整改措施

  (一)强化政治理论武装。牢固树立终身学习理念,把学习党章党规、党的十八届六中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神放在首位,原原本本学、结合工作学、带着问题学,切实用马克思主义立场、观点武装头脑,真正做到学而信、学而用、学而行,做到虔诚而执着、至信而深厚、坚定而笃行。

  (二)严格执行党的纪律。坚持把遵守党的政治纪律和政治规矩放在首位,认真落实习近平总书记提出的“五个必须”要求,在任何时候任何情况下都自觉同党中央保持高度一致,坚决维护以习近平总书记为核心的党中央权威。始终牢记党员身份,时刻不忘党员义务,自觉接受组织安排和纪律约束,切实把好政治方向、把牢行为原则、把住生活小节。

  (三)加强品德修养。把修身立德作为为人之本、处事之基,对照《党内政治生活若干准则》和《党内监督条例》要求,不断加强道德修养、提高道德认识、陶冶道德情操、锤炼道德意志、筑牢道德防线,自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德,管好八小时之外的自己,自觉纯洁社交圈,净化生活圈,管住活动圈,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,始终保持健康文明的生活方式,追求高尚情操,树立良好家风。

  (四)勇于担当负责。坚持在其位、谋其政、尽其责,把高标准履职尽责作为基本要求,围绕全市中心工作,以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,以对党绝对忠诚和极端负责的态度,始终

 保持雷厉风行的工作作风,解放思想、求真务实,超前谋划、周密部署,增强工作主动性、科学性和创新性,高标准、快节奏的做好各项工作。

  党的组织生活方面的存在问题及整改措施二

  一、基层党组织生活的内容

  基层党组织生活主要依托党支部、党小组开展,内容一般包括:对党员进行党的知识教育,学习马克思主义基本理论和党的方针政策及有关业务知识,传达中央和上级党组织的文件、指示,开展批评与自我批评,发展党员,处理违纪党员和不合格党员,开展适合党员特点的各种形式的活动。目前,基层党组织生活主要形式有党员大会、支部委员会、党小组会、党员领导干部民主生活会、党课、民主评议党员等。

  以党支部来说,目前主要有 7 项组织生活制度:(1)会议制度:支部党员大会、支部委员会、党小组会。(2)党日制度:每周用半天时间进行党的组织活动。(3)党课制度:每月进行一至两次党课教育。(4)报告工作制度:支部委员会按季度或工作阶段,向支部党员大会作工作报告和自身建设情况的报告。(5)民主生活制度:每半年召开一次支部委员会或支部党员大会进行交心通气,开展批评和自我批评,增强团结,改进工作。(6)党员汇报制度:党员定期向党组织汇报思想、工作和完成支部分配任务的情况。(7)民主评议党员制度:

 对党员特别是干部党员的思想、工作、作风和模范作用,采取党内与党外相结合的方法进行评议,一般每年一次。

  二、基层党组织生活存在的主要问题及原因

  (一)当前基层党组织生活主要存在的问题

  1.党的组织生活制度落实情况不好。党的组织生活制度,涉及表决、学习(理论学习和参观考察等)、汇报、交流、监督(批评与自我批评)、服务、民主评议等多方面的内容。但从实际情况看,基层党组织落实党的组织生活制度普遍不到位。最严重的情况是一些支部除了进行表决(选举、处分党员)、组织参观考察等活动外,其他组织生活一概不开展。比较普遍的情况是有选择性地落实一些组织生活制度。能够完整开展所有组织生活的支部属于极少数。

  2.党的组织生活质量不高。从集中学习情况看,理论学习、时政学习和党课走形式的情况比较普遍,主要读读报纸、看看电教片、传达上级精神,学习方式过于生硬,学习内容过于空泛,党员对集中学习内容感到枯燥和厌烦,学习效果普遍不佳。参观考察本是一种比较好的活动方式,但由于普遍不进行总结、引导,结果沦为纯粹的观光旅游休闲。从组织生活的内容看,不少支部开展组织生活时,搞得最多的是参观考察和休闲娱乐活动,而很少开展学习、服务、报告、批评与自我批评等活动。党组织生活变成“缴缴党费,读读文件,看看片子,碰碰杯子”,内容与形式不够丰富,组织生活流于形式,参与者心态淡漠,参与积极性很低。

 3.组织生活受党内权力影响较大。党章规定:“不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。”但实际上比较普遍的情况是领导干部的双重组织生活往往落实不了,而且领导干部职务越高、权力越大,越不参加组织生活。一些领导干部几乎从不参加支部组织生活。领导干部这种反面示范,对组织生活的正常开展形成了极为不利的影响。

  4.服务党员做得很不到位。党组织为党员提供服务,其内容应该是很丰富的,例如:通过组织学习帮助党员提升理论分析水平与能力,深入理解党的重大政策,帮助党员解决遇到的困难和问题,帮助党员在党组织活动中发挥个人特长、提升成就感,等等。但是,目前除了偶尔开展帮扶困难党员活动外,其他服务开展得很不理想,特别是不注意创造让党员发挥个人特长的机会和条件,党员个人在组织中缺少成就感。

  (二)主要原因

  1.对基层党组织生活的重要性认识不足。基层党组织是党的组织体系的基础,是党的全部工作和战斗力的基础。党的组织生活是组织建设的基础性工作。所谓基础性工作,就是指很重要,缺了它不行。不仅起不到教育、监督、约束作用,反而降低了党组织的影响力、号召力,削弱了党组织的凝聚力、战斗力。如果党组织主要靠执政的权力吸引党内外人士,主要靠干部任用这个权力来影响党内外人士,则其后果是非常危险的。任何一个组织如果缺少活力,就无法对其成员产生吸引力,无法产生归属感和凝聚力、战斗力。因此,纵观基层组

 织生活存在的种种问题,归根到底,在于我们对基层组织生活的重要性认识不到位。

  2.对基层党组织生活重视不够。党建工作目标管理虽纳入了组织生活的内容,但着重检查记录,基本没有对组织生活质量、效果的测评考核。党建研究方面更注重研究时髦问题,没有重视研究如何有效开展组织生活这类基础性问题。不少单位开展党组织活动的经费不能保证。在开展理论学习、党课方面,对基层党组织的负责人理论培训严重不足,上级党组织又往往没有提供理论宣讲服务,导致基层党组织理论学习内容空泛。

  3.党内权力干预组织生活的正常开展。现有的党内权力体制使得党内握有权力的各级主要领导干部客观上处于强势地位,并且在党内的强势程度与其所处党内权力体系的位阶高低、手里权力大小成正比,而一般党员和干部则相应处于权利弱势位置,很难对党内权力进行强而有力的制约与监督。在这样的权力结构特性下,党内同志之间的平等合作奋斗关系就会被扭曲成一定程度上的权力依附关系,出现以权力意志支配党内关系、处理党内事务的潜规则,党章制度的权威也就被权力意志权威所取代。而一旦下级对上级存在着权力依附关系,党内民主就难以保证。

  三、提高基层党组织生活质量的整改措施

  党的组织生活是无产阶级政党区别手其他政党的重要标志之一,是我党之所以组织严密而且有战斗力的重要原因之一。通过党的组织生活,对党员进行有效教育管理和凝聚感召,促使党员更好地发挥先

 锋模范作用,这既是党的一贯传统,又是加强党的建设的重要内容。因此,提高基层党组织生活的质量,增强效果,具有非常迫切的现实意义。

  (一)高度重视基层党组织生活

  思想上的重视要体现在行动上。在党建目标管理中要增加基层党组织生活的分量和分值,目标考核要更加科学,从仅仅考查记录、定性考核等形式上的内容,转到更加注重考核组织生活的质量和效果,要设置组织生活质量、效果等满意度测评等定量指标。要加强对基层党组织负责人和理论学习辅导骨干的培训,以便提升理论学习、政策学习的质量。在党建目标管理中应该对党组织活动经费的保障情况进行考核。

  (二)鼓励创新

  学习借鉴组织行为学关于团队建设的成果,运用管理科学的理论指导开展基层党组织生活,推动基层党组织建设。组织行为学对如何建设团队,尤其是对如何提升团队凝聚力,有大量理论研究和实证成果。这些成果完全可以运用到基层党组织建设中来。吸收借鉴这些成果方面我们做得非常不好,今后大有可为。按照团队标准和方法建设党支部,将取得丰硕成果。要鼓励组织生活内容和形式创新。如江安县采取参与对象多元化、组织策划社会化、活动形式开放化、成效评估科学化的方法,在创新组织生活内容与形式上进行了非常有意义的探索,也取得了不错的效果。上海在开展组织生活集中学习方面,对

 论坛模式、项目模式、团队模式、网络学习、职业设计、专家讲座、岗位练兵等进行了积极探索。

  (三)领导带头示范

  团队建设理论指出,团队领导的示范带头作用是团队建设的关键内容之一。如果领导干部不带好头,经常围着盘子、牌桌转,建设学习型党组织就会是一句空话。因此,要加强党内民主建设,强化党内监督。要通过制度性设计,促使领导干部在组织生活方面发挥示范带头作用。领导干部讲党课的情况、质量和效果,以及领导干部在组织建设中...

篇四:落实组织生活制度方面存在问题

党的组织生活制度方面整改措施 当前,党的组织生活总体上是好的,但也普遍存在着不经常、不规范、不严肃、随意化、庸俗化、平淡化的问题,“党味”不浓、政治性不强。有的党组织常年不开展组织生活,一些党员长期游离于组织之外;有的领导干部对过双重组织生活缺乏自觉,没有形成习惯;有的用业务工作会议代替组织生活会,对党的组织生活缺乏正确认识;有的把党的组织生活等同于群团活动或文体活动,追求趣味性、娱乐性;有的民主生活会和组织生活会成了表扬会,批评和自我批评开展不起来,起不到应有作用;等等。下面是严格党的组织生活制度方面整改措施,欢迎阅读。

 严格党的组织生活制度方面整改措施

 1.建立健全组织生活制度 检查党支部的组织生活制度是否严格,主要有三条,一是能否全面落实;二是能否经常坚持;三是能否保证质量。

 2.不断提高党员参加组织生活的自觉性 在教育的基础上,建立党员参加组织生活的考勤制度,定期公布和讲评。

 3.组织生活要讲求实效 党的组织生活会要议大事,集中研究党支部建设中的重大问题。每次组织生活活动前要有准备,内容要集中,形式要灵活,每次都能解决一、二个问题。

 4.要切实批评与自我批评 要认真解决“党内批评难”

 的问题,党支部书记和委员要带头开展批评。批评要坚持党的原则,讲究批评艺术,要真正做到实事求是,要与人为善。

 5.党员领导干部要带头执行组织生活制度 党员领导干部要按照《准则》的有关规定,过好双重组织生活,自觉地接受党内外群众的监督。

 严格党的组织生活制度方面整改措施

 一、认真对照,逐项排查

 通过对照,我局基本能够较好地落实《严格党内组织生活十项规定》的内容,局机关党委连续多年被评为全市先进基层党组织,多名党员同志受到不同层次的表彰,但仍然存在着一些不足之处:

 一是落实“三会一课”制度不够规范。由于近几年来水利建设管理任务繁重,个别党支部偏重了水利业务工作的成效和结果,对按要求定期召开支委会、支部党员大会和党小组会重视程度不够,落实不够规范,未能按规定定期组织。

 二是落实党组织活动日、党员学习日制度不够严格。虽然各支部年初有学习计划、每月有学习安排,学习的内容、时间、场所以及学习的组织都有详细的安排,但由于水利工作的特殊性,许多同志被抽调到重点工程建设一线,如引江河二期工程、卤汀河工程、泰东河工程、水生态治理工程和南官河整治等工程项目同时展开。“道德讲堂”、“大党课”等市规定动作,有时替代了党员的学习教育,使得各支部不

 能够严格按《规定》的要求落实。各支部有时把党员组织活动与党员集中学习的时间进行适当的调整,没有切实执行每月 25 日的党组织活动日和党员的学习日,但相关的学习任务仍坚持在当月完成。

 三是党内开展谈心谈话活动相对较少。局班子成员之间日常工作沟通较多,班子团结协调,但专题的谈心谈话活动不多。党员与群众之间开展的谈心谈话活动也基本是这个情况

 二、积极整改,狠抓落实

 我们将按照能立即整改的马上进行整改,不能立即整改的积极研究对策争取尽早解决的原则,在各支部提出整改建议的基础上,局机关党委开会研究确定了整改措施。

 一是强化落实“三会一课”制度。将每月至少召开一次支委会、每季度至少召开一次支部党员大会、每月至少召开一次党小组会,作为一项雷打不动的制度严格落实。继续坚持每双月上党课,定期组织党员活动。局机关党委通过检查会议记录、检查图片资料等方式加强检查督促力度,确保落实制度的规范化。

 二是严格落实党组织活动日、党员学习日制度。在制订全年、月度学习计划时将进行科学安排,在时间上尽量考虑周全,提前通知每名党员做好思想准备,避免工学冲突。如遇特殊情况,支部将做到学习任务当月完成,并及时将改变

 的原因记录在案。同时,积极了解当前党员干部到底在想什么、最需要知道或了解什么、希望搞哪些内容的学习,从而针对学习对象的不同层次、不同需求,举办相应的学习活动。并将其作为党员评先推优的重要依据,充分调动党员参加学习的主动性和自觉性。同时,制定严格的学习纪律,实行签到制、请假销假制、通报制等,确保良好的学习效果。

 三是积极开展谈心活动,及时掌握人员的思想状况。重新审定局《谈心谈话制度》,明确班子主要负责人与班子成员之间、班子成员与党员之间每半年开展一次谈心活动;党员与党员之间每半年开展一次谈心活动;党员与群众之间每季度开展一次谈心交心活动;处室负责人与处室人员每月开展一次谈心活动;遇到人事变动,以及其他特殊情况局领导和党员同志要及时靠上去开展谈心活动。通过积极开展经常性的谈心活动,了解大家的思想、工作情况,了解大家想什么、需要什么,听取大家的意见和建议。尽可能从政治上、工作上、生活上关心他们,帮助他们解决实际困难。同时,发挥工、青、妇组织的桥梁和纽带作用,重大节日,组织开展积极向上、健康有益的文体活动,丰富和活跃干部职工的业余生活,创造和谐的工作生活环境。

 严格党的组织生活制度方面整改措施

 (一)针对政治理论学习不深入,学习不主动,流于形式问题。

 整改措施:始终坚持把学习和掌握邓小平理论、“三个

 代表”重要思想和科学发展观、习近平同志系列讲话作为理论学习重点,坚定共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,自觉同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。正确处理好学习与工作的关系,弘扬马克思主义的学风,自觉做到带头挤出时间刻苦自学,带头向实践学习、向群众学习,带头加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习。真正把理论学习作为提高自身素质的第一位的任务,从应付性学习转变为主动钻研学习、从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合、从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定道路自信、理论自信、制度自信,筑牢思想防线,更新观念,勇于创新。通过扎实的理论学习,补“精神之钙”,解决“总开关”问题,从而更加坚定理想信念,更加清楚脚下的路“往哪走、怎么走”,遇到问题“怎么看、怎么办”,事业如何“立得住、行得远”,在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏;

 整改时限:10 月底前整改并长期坚持。

  (二)针对对质监业务方面了解的少,质监业务工作参与的少的问题。为了更全面、系统的学习质监业务,我于近

 期报名参加“兰州大学”土木工程专业专升本函授学历教育,预计 2016 年学完全部课程;同时还要在全面学习《公路工程竣(交)工验收办法实施细则》、《公路工程竣(交)工验收办法》、《公路工程质量检验评定标准》等法律法规等理论知识的基础上,积极参与质量监督、检测外业实践工作,谦虚向经验丰富的领导同事学习,做到理论实际相结合,尽快了解熟悉业务。

 整改时限:目前已开始参加学历教育并长期坚持。

  (三)针对工作中把上级指示当教条,观念守旧,创新意识不强,不注重结合实际情况执行;在遇到困难和问题容易产生急躁情绪的问题。

 整改措施:一是积极转变观念,突破畏难思想,树立敢于争先的意识,树立追求卓越的意识,进一步增强解放思想的政治素养。二是在工作作风上,摆正“为了谁、依靠谁、我是谁”的位置,敢于担当,努力提高工作能力和服务水平。三是在接到上级任务后,应先静下心来多动脑筋,多主动和站领导、同事们交流沟通,在集思广益的基础上,研究新形势,不断探索和把握综合工作规律,增强预见性和前瞻性,采取积极有效的措施确保各项工作发展。

 整改时限:10 月底前整改并长期坚持。

  (四)针对缺乏艰苦奋斗精神,反对铺张浪费的思想意识不高,有浪费现象发生的问题。

 整改措施:一是以焦裕禄为榜样,树立艰苦奋斗的精神。学习焦裕禄精神,始终如一的将党的事业放在第一位,人民利益放在第一位。在生活作风上艰苦朴素,不奢侈浪费;二是不断加强世界观、人生观的改造,牢记“两个务必”,带头弘扬艰苦奋斗精神,带头反对享乐主义和奢靡之风,自觉抵制腐朽生活,坚持勤俭节约,并以此教育家庭成员,时刻筑牢反腐倡廉防线,始终保持共产党人的纯洁政治本色。

 整改时限:10 月底前整改到位并长期坚持。

  (五)针对与班子成员沟通交流的少的问题。坚持民主生活会制度,积极主动与班子成员深入谈心谈话,推心置腹交换意见,遇到问题多主动与班子成员沟通交流,进行广泛争求意见,应站在全局的角度考虑问题,多关心关注班子成员分管的业务工作,多出谋划策排忧解难,共同推进全站各项工作。

 整改时限:立即整改并长期坚持。

 附:严格党的组织生活制度

 严格党的组织生活制度

 党的十八届六中全会从全面从严治党战略高度,对新形势下加强和规范党内政治生活作出重大部署,审议通过《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》),以专章阐明“严格党的组织生活制度”具体规定,强调“必须坚持党的组织生活各项制度,创新方式方法,增强党的组织生活活力。”这为当前

 和今后一个时期严格党的组织生活明确了目标和任务,提供了指导和遵循。我们要认真学习贯彻全会精神,全面把握《准则》内容,进一步严格党的组织生活制度,为加强和规范党内政治生活奠定坚实基础。

 一、深刻认识严格党的组织生活制度的重大意义

 《准则》在吸收党的组织生活理论成果、实践成果和制度成果基础上,首次以党内法规形式对严格党的组织生活制度作出系统规定、提出具体要求,这是一大创新亮点,对提高党的组织生活科学化、制度化、规范化水平具有重大意义,标志着党的组织生活进入到一个新的发展阶段。

  (一)严格党的组织生活制度是严格党内政治生活的基础和载体

 《准则》指出:“党的组织生活是党内政治生活的重要内容和载体,是党组织对党员进行教育管理监督的重要形式。”这就科学揭示了党的组织生活在党内政治生活中的地位作用。党员参加党的组织生活,是马克思主义政党的基本原则。我们党在建党之初就强调,“没有支部生活,便没有党内生活的基础”,“支部是党的政治达到群众的枢纽,支部生活是无产阶级党的基础”。党的组织生活是党内政治生活的基础,具有不可替代的重要功能。没有严格的党的组织生活,党员的教育管理监督,党的路线方针政策和上级党组织决议的贯彻落实,党的工作任务的传达推进,党员先锋模范

 作用和党组织战斗堡垒作用的发挥,都将失去依托和载体。严格党内政治生活,最基础的就是组织引导每一名党员过好组织生活,有效载体就是严格党的组织生活制度。要从坚持“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等具体组织生活制度做起,以严格的党的组织生活,促进党内政治生活的全面加强和规范。

  (二)严格党的组织生活制度是解决党的组织生活突出问题的迫切要求

 当前,党的组织生活总体上是好的,但也普遍存在着不经常、不规范、不严肃、随意化、庸俗化、平淡化的问题,“党味”不浓、政治性不强。有的党组织常年不开展组织生活,一些党员长期游离于组织之外;有的领导干部对过双重组织生活缺乏自觉,没有形成习惯;有的用业务工作会议代替组织生活会,对党的组织生活缺乏正确认识;有的把党的组织生活等同于群团活动或文体活动,追求趣味性、娱乐性;有的民主生活会和组织生活会成了表扬会,批评和自我批评开展不起来,起不到应有作用;等等。这些问题的出现,归根到底,就在于组织生活制度落实不力。解决这些问题,必须从严格党的组织生活制度做起。要进一步增强党的组织生活制度的政治性和严肃性,努力在党内形成人人遵守组织生活制度、人人执行组织生活制度的良好氛围,使党内组织生活真正严起来、实起来、规范起来,把党的好传统恢复和发

 扬好。

  (三)严格党的组织生活制度是提高党的组织生活质量的根本保障

 党的组织生活质量高不高,严格制度标准是前提。习近平总书记指出,“标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量,只有高标准才有高质量”。党的组织生活是制度化的规定。党的组织生活制度,是党的组织生活正常运转、有序开展的基本遵循。高质量的党的组织生活,要由严格的、高质量的党的组织生活制度提供根本保障。严格党的组织生活制度,既要维护制度的权威性和刚性,又要增强制度的科学性和严密性。要坚持务实管用、高质高效的原则,围绕强化组织生活的规范性、计划性、系统性、实效性,进一步严格标准、完善规定、优化程序,努力形成健全的组织生活制度体系,使党组织和广大党员有规可依、便于执行。要强化党组织依规治党特别是用组织生活制度管理组织生活的意识,以认真的态度和钉钉子的精神抓好组织生活制度执行,不断提高党的组织生活质量和水平。

 二、准确把握严格党的组织生活制度的基本要求

 严格党的组织生活制度,必须科学认识党的组织生活的本质和规律,切实把握关键环节和基本要求。

  (一)增强党的意识

 党员参加党的组织生活,就是要在党组织的熔炉里,不

 断增强党性锻炼。党性不可能随着党龄的增加而自然增强,也不可能随着职务的升迁而自动增强,必须在严格的组织生活中反复锻炼、百炼成钢。《准则》强调:“全体党员、干部特别是高级干部必须增强党的意识,时刻牢记自己第一身份是党员。任何党员都不能游离于党的组织之外,更不能凌驾于党的组织之上。每个党员无论职务高低...

篇五:落实组织生活制度方面存在问题

格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施

  严格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施

 严格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施2017-02-07 浏览:分享人:郝岩颖手机版

  党的组织生活是党内政治生活的重要内容,是党组织对党员进行教育、管理、监督的最经常、最基本的重要形式,也是贯彻落实党要管党、从严治党方针的重要基础。那么严格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施分别是怎样的呢,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!

 严格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施

 强化问题意识、坚持问题导向,是党的十八大以来全面从严治党的鲜明特点和成功经验。确保“两学一做”学习教育扎实开展取得成效,非常重要的一点,就是按照中央和省委部署要求,突出问题导向,把解决问题贯穿于学习教育全过程,学要带着问题学,做要针对问题改,进而把全面从严治党落实到每个支部、每名党员,更好地保持党的先进性和纯洁性。

  近年来,我省先后开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和学习讨论落实活动及专项巡视,经过集中发力抓作风,党员队伍素质和基层党组织建设有了很大提升。但也要看到,与全面从严治党的要求相比,还存在

 许多问题,有的还很严重。比如,一些党支部领导地位缺失、党的领导弱化;一些农村干部宗旨观念淡薄、法治观念淡薄,以权谋私,为所欲为;一些基层党组织党内生活不正常,党内规章制度“上得了墙”,却“落不了地”;有的企业党组织擅自确定党费标准,一些党员领导干部长期未按规定交纳党费;一些党员干部精神不振、为官不为、不善为、不能为、不作为等。对这些存在问题,不能视而不见,不能讳疾忌医,更不能任其肆无忌惮。

 “两学一做”学习教育,要聚焦突出问题,把发现问题、解决问题作为出发点和落脚点。带着问题学,才能学得深入;针对问题改,才能改得到位。党员和基层党组织存在的问题,中央方案指出了“五个着力解决”,省委书记王儒林在“两学一做”视频会上讲得很具体,省委实施方案明确了要重点解决的问题。学习教育中,各级党组织和党员干部要以这些问题为牵引,结合自身实际,认真对照细化,以严的精神剖析查找,真正把自己摆进去、把问题亮出来,找准“病根子”、开好“药方子”,有的放矢解决。切不可避重就轻、轻描淡写,更不能文过饰非、遮遮掩掩。

 突出问题导向,关键是立行立改、解决问题。正视问题、查找问题是过程,最终目的是解决问题。对于学习教育要重点解决的问题,要建立整改台账,拿出可操作、可监督的整改措施,改好一个个具体问题,做好一件件具体事情,推动

 问题及时解决。对个性问题要边学边改、即知即改,对共性问题要上下联动、专项整治。要抓紧整顿软弱涣散党组织,对问题特别突出的,一律先整顿到位,再开展学习教育。要抓细抓小抓落实,从是否按时交纳党费、参加党的组织生活等具体问题着手,于细微之处见成效。要持之以恒纠正“四风”,继续抓好群众反映强烈的问题整改,抓好不严不实的突出问题整改。特别是对“为官不为”的问题,要区分情况、找准症结、辨证施治。同时要补齐制度短板,针对学习教育中查找的问题,以改革精神补齐制度短板,狠抓制度执行,真正使党的组织生活和党员教育管理严起来、实起来。

 问题是时代的声音,“两学一做”是为了解决问题,解决问题才是最好的学习教育。各级党组织和党员在“两学一做”学习教育中,把问题导向贯穿全过程,坚持向问题发力,进一步解决好党员在思想、组织、作风、纪律等方面的问题,进一步解决好基层党组织的软弱涣散问题,让党的每一个细胞都健康起来、每一个组织都坚强起来,为实现弊革风清、富民强省提供坚强政治保证。

 严格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施

 通过这次党的群众路线教育实践活动,我深刻认识到作为一名党员 肩负的使命和责任,自觉把参加教育实践活动的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。虽然思想境界有明显提升,但在许多方面还存在许多不足。为

 解决工作和学习中的问题,特制定如下整改措施。

 一、整改问题 通过这次党的群众路线教育实践活动,我认真梳理和排查,寻找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

 (一)理想信念方面存在的问题

  1、对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。2、党员模范的带头作用不够,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。3、在理论学习上不够自觉。没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。

 4、在提升思想觉悟上随大流,缺乏创新,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用。

 (二)“四风”方面存在的问题 1、工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。在实际工作中,把布置当执行,机械照搬照套上级、领导的精神和部署,结合单位实际不够。

 2、业务能力有待提高。对常态化工作处于一种应付的状态,没有精益求精的态度;知识透支,能力欠缺,放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造。

 3、业务知识学习不够。日常工作中常用的统战政策与理论较为熟悉, 最全最热最专业的文档类资源,文库一网打尽但是准确性和系统性的把握还不足。

 4、思想观念需要进一步更新。工作上有时放不开,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。

 5、对我院发展方向

 等重大问题,思考不多,办法较少,有等靠思想,没有积极主动地为领导分忧。

 6、批评与自我批评搞的不好,对其他同志不愿意提出反对意见,自己的缺点更不乐意其他人正面点出。

 7、勤俭节约意识不强,对日常事务性工作的费用控制不严,存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。8、有时犯自由主义。看到社会上的少数不良现象,不分场合乱发牢骚,放松了自我要求。二、整改目标 通过认真学习习总书记讲话和党的群众路线教育相关资料,我深刻 地认识到自身在工作学习方面存在的不足,特制定整改目标如下:1、提高党性觉悟,坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念,自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论,并将学习贯穿始终。2、增强宗旨观念,全心全意为群众服务。增强责任意识、服务意识、奉献意识,提高工作标准,始终把群众满意不满意作为工作的核心。3、遵守党的章程,严守党的纪律,遵守我院的各项规章制度。时时处处严格约束自己,组织原则、纪律观念得到进一步强化。

 4、模范执行政策,发挥带头作用。工作中,坚决执行党的决定,始终从政治上、思想上、言行上与党中央及各级党委保持高度一致。

 5、增强业务能力,提高办事效率。全面提高自身素质,熟练掌握本行业、本部门有关的业务知识和工作程序、法律法规。

 6、思想进一步解放,能够创造性地工

 作。增强服务意识和发展的危机感、紧迫感,开拓创新、大胆工作,适应形势的发展变化。7、增强节约意识,杜绝浪费现象。如在办公室节约用电,珍惜纸张等。三、整改措施 针对自己存在的问题和不足,我将在以后的工作和学习中认真反思,做到善于学习、敢于创新、勇于奉献,不抱怨、不计较、不拈轻怕重,整体提高自己综合素质。具体做到以下几点:1、加强理论知识学习,不断提高自身的综合素质。制定系统的学习计划,树立终身接受学习教育的思想观念,任何时候都不放松学习,全面提高自身的整体素质。今后我不仅要学习各项新的业务知识,更要认真学习党的科学理论知识,特别是学深学透党的十八大报告、中国特色社会主义理论体系、十八届三中全会精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。

 2、加强思想改造,不断提高党的宗旨意识。时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。时刻保持清醒的头脑,严格自我约束,经常运用批评和自我批评的武器,查找和解决自身存在的问题。注意维护党组织权威,认真执

 行党组织的决定,积极完成党组织分配的工作任务,讲党性、顾大局、重团结、谋工作。

 3、积极开拓进取,强化求真务实意识。在今后的工作中要克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念。热爱本职工

 作,深入钻研,爱岗敬业,勇于担当,见贤思齐,始终把工作放在首位,不管是教学科研工作、还是分配的辅导员工作,都认真负责、积极努力地去圆满完成。在工作中勤于思考、善于总结,多发现问题、多想办法、多出路子,不断改进工作方法,推进本职工作不断向前发展。

 4、切实解放思想,在工作、学习中开拓创新。把创新作为工作的重点,突破传统思维模式。在教学、科研工作等方面打破常规做法和惯性思维,以敢闯敢试、敢想敢干、敢为人先、敢于担当的勇气和胆略,不 等不靠,主动出击,努力解决各个方面的问题,创新性、创造性、主动性地开展工作。

 5、经常自我反省,保持良好的工作作风。在今后的工作生活中,充分发挥党员干部的模范带头作用,从具体问题改起,从一件事一件事抓起。坚持说了就做、马上就改,小有小改、大有大改,以实际行动取信领导和同事。6、多学多练多思,不断增强教学能力。学习各项新的业务知识,丰富自己的知识储备;多听优秀教师的课程,反思自己的讲课方式;广泛阅读教学资料,学习新颖多样的教学方法。多措并举,大力提高自己教学上台讲课的能力。

 7、提高科研能力,增强创新意识。多到阅览室和上期刊网阅览理论前沿,追踪学科前沿的最新突破,研究学科前沿的最新命题,积极开展科学理论研究,确定自己的研究方向和课题,提升科研上的造诣和水平,增强科研能力。

 总之,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,自

 觉接受监督,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,为我院的持续快速健康发展贡献自己的微薄之力。

 严格党的组织生活制度方面存在的问题及整改措施

 为进一步提升自身的政治思想素质和业务素质,争当一名合格的质监工作者,在这次党的群众路线教育实践活动中,我认真学习了有关文件和材料,对自身进行了认真的剖析,深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在一定的问题与不足。现结合自己的工作职责,在自我对照检查的基础上,为接受党员群众的评判和监督,切实解决“四风”等方面所存在突出问题,确保达到修正错误纠正缺点目的,特制定个人整改措施,请大家监督落实。

  一、遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央改进作风规定整改措施

 (一)遵守党的纪律整改措施

 1、存在问题:政治理论学习方面还不深入,理论联系实际做的较差,勇于担当意识不强。

 2、整改措施:一是强化理论学习,增强学习的自觉性,努力提高自身素质。除了积极参加市局和站支部组学习以外,每周至少抽出半天时间阅读马列主义经典著作,学习党的大政方针,特别是要认真学习领会十八届三中全会以来中央的精神,在工作中贯彻落实国家关于交通建设质量安全监督的

 各项举措。二是注重理论联系实际,学以致用,学用结合,用马克思主义群众观,科学指导工作。三是增强责任意识和创新意识,工作中充分发挥主观能动性,大胆探索,创造性地开展工作,加强对质监工作科学发展的调研和思考,不断提高监督工作勇于担当的意识和能力。

 3、整改时限:立即整改,长期坚持。

 (二)贯彻中央改进作风规定精神整改措施

 1、存在问题:对事业忘我奋斗的热情、执着追求的激情降温,勤俭节约意识不强。

 2、整改措施:一是加强对中国共产党奋斗史的学习,特别是要强化对党的群众路线的学习和认识、强化对“焦裕禄”等新时期先进典型人物的学习,自觉增强为人民服务的公仆意识,提升对事业忘我奋斗的热情。二是加强对办公耗材、水电等“细节”的管理,养成不浪费纸张和随手关闭水电的习惯,不断增强勤俭节约意识。

 3、整改时限:立即整改,长期坚持。

 二、“四风”方面存在问题的整改措施

 (一)形式主义方面存在问题的整改措施

 1、存在问题:理论学习方面存在形式化、蜻蜓点水、浅尝辄止,工作中思想解放、创新意识不强,习惯于用老经验、老套路处理问题。

 2、整改措施:一是把政治理论学习作为“硬指标”。学

 风实际上是一个党风问题,更是世界观和党性修养的问题。坚持带着问题学、系统学、理解性学,加强群众观点学习,不断提高认识,通过学习解决实际问题,学以致用,杜绝学习上的形式主义,自觉增强学习的自觉性和主动性,提升学习热情。二是用科学理论指导监督工作,实现理论与实践相统一,不断解放思想,积极探索和寻找破解监督工作发展难题的方法,用创新理念思考监督工作,不断提高创新思维能力。

 三是拓宽工作思路,创新监督工作方式方法,实事求是的解决工作中遇到的问题,克服经验主义,杜绝用经验办事和用惯性思维解决问题。

 3、整改时限:理解整改,长期坚持。

 (二)官僚主义方面存在问题的整改措施

 1、存在问题:存在瞻前顾后、不敢抓、不敢管、不敢碰硬思想,对意识形态等工作有时存在不推不动、不催不办思想,与职工交流、沟通少,工作中表扬鼓励多,批评帮助少。

 2、整改措施:一是树立正确的人生观、权力观,放下思想包袱,坚持原则,从质量安全事关党和政府的形象、事关人民群众的生命财产安全的高度,去认识监督工作的重要性。做到敢于碰硬、真抓实管,勇于担当,敢于负责,下大力气整治农村公路监督中遇到的建设管理不到位,执行设计

 不严、随意变更设计,施工、监理履约差等问题,提升监...

篇六:落实组织生活制度方面存在问题

生活方面存在的问题原因分析

  组织生活方面存在的问题原因分析篇一

  《党章》规定:“每个党员,不论职务高低,都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织,参加党的组织生活,接受党内外群众的监督。”党的组织生活是党组织对党员进行教育、管理、监督、服务的重要形式。坚持党的组织生活制度,对于加强基层党组织建设有着重要作用。但是,当前基层党组织在坚持组织生活制度方面存在一些问题,对党组织的凝聚力、战斗力造成了不利 色 影响,有必要引起高度 色 重视。

  一、基层党 瓤 组织生活的内容

  基 瓤 层党组织生活主要依托 瓤 党支部、党小组开展, 瓤 内容一般包括:对党员 瓤 进行党的知识教育,学 瓤 习马克思主义基本理论 瓤 和党的方针政策及有关 瓤 业务知识,传达中央和 瓤 上级党组织的文件、指 瓤 示,开展批评与自我批 瓤 评,发展党员,处理违 瓤 纪党员和不合格党员, 瓤 开展适合党员特点的各 瓤 种形式的活动。目前, 瓤 基层党组织生活主要形 瓤 式有党员大会、支部委 瓤 员会、党小组会、党员 瓤 领导干部民主生活会、 瓤 党课、民主评议党员等 瓤 。

  以党支部来说, 瓤 目前主要有 7 项组织生 瓤 活制度:(1)会议制 瓤 度:支部党员大会、支 瓤 部委员会、党小组会。

 瓤 (2)党日制度:每周 瓤 用半天时间进行党的组 瓤 织活动。(3)党课制 瓤 度:每月进行一至两次 瓤 党课教育。(4)报告 莎 工作制度:支部委员会 莎 按季度或工作阶段,向 莎 支部党员大会

 作工作报 莎 告和自身建设情况的报 莎 告。(5)民主生活制 莎 度:每半年召开一次支 莎 部委员会或支部党员大 莎 会进行交心通气,开展 莎 批评和自我批评,增强 莎 团结,改进工作。(6 莎 )党员汇报制度:党员 莎 定期向党组织汇报思想 莎 、工作和完成支部分配 莎 任务的情况。(7)民 莎 主评议党员制度:对党 莎 员特别是干部党员的思 莎 想、工作、作风和模范 莎 作用,采取党内与党外 莎 相结合的方法进行评议 莎 ,一般每年一次。

  莎 二、基层党组织生活存 莎 在的主要问题及原因

 莎

 (一)当前基层党组 莎 织生活主要存在的问题 莎

 1.党的组织生活 莎 制度落实情况不好。党 莎 的组织生活制度,涉及 莎表决、学习(理论学习 莎 和参观考察等)、汇报 莎 、交流、监督(批评与 莎 自我批评)、服务、民 搔 主评议等多方面的内容 篱 。但从实际情况看,基 篱 层党组织落实党的组织 篱 生活制度普遍不到位。

 篱 最严重的情况是一些支 篱部除了进行表决(选举 篱 、处分党员)、组织参 篱 观考察等活动外,其他 篱组织生活一概不开展。

 篱 比较普遍的情况是有选 篱 择性地落实一些组织生 篱 活制度。能够完整开展 篱 所有组织生活的支部属 篱 于极少数。

  2.党 篱 的组织生活质量不高。

 篱 从集中学习情况看,理 篱 论学习、时政学习和党 篱 课走形式的情况比较普 篱 遍,主要读读报纸、看 篱 看电教片、传达上级精 篱 神,学习方式过于生硬 篱 ,学习内容过于空泛, 篱 党员对集中学习内容感 篱 到枯燥和厌烦,学习效 篱 果普遍不佳。参观考察 篱 本是一种比较好的活动 篱 方式,但由于普遍不进 篱 行总结、引导,结果沦 篱 为纯粹的观光旅游休闲 篱 。从组织生活的内容看 篱 ,不少支部开展组织生 篱 活时,搞得最多的是参 篱 观考察和休闲娱乐活动 篱 ,而很少开展学习、服 篱

 务、报告、批评与自我 荣 批评等活动。党组织生 荣 活变成“缴缴党费,读 荣 读文件,看看片子,碰 荣 碰杯子”,内容与形式 荣 不够丰富,组织生活流 荣 于形式,参与者心态淡 荣 漠,参与积极性很低。

 荣

 3.组织生活受党 荣 内权力影响较大。党章 荣 规定:“不允许有任何 荣不参加党的组织生活、 荣 不接受党内外群众监督 荣 的特殊党员。”但实际 荣 上比较普遍的情况是领 荣 导干部的双重组织生活 荣 往往落实不了,而且领 荣 导干部职务越高、权力 荣 越大,越不参加组织生 屯 活。一些领导干部几乎 屯 从不参加支部组织生活 屯 。领导干部这种反面示 屯 范,对组织生活的正常 屯 开展形成了极为不利的 屯 影响。

  4.服务党 霓 员做得很不到位。党组 霓 织为党员提供服务,其 霓 内容应该是很丰富的, 霓 例如:通过组织学习帮 霓 助党员提升理论分析水 霓 平与能力,深入理解党 霓 的重大政策,帮助党员 霓 解决遇到的困难和问题 霓 ,帮助党员在党组织活 霓 动中发挥个人特长、提 霓 升成就感,等等。但是 霓 ,目前除了偶尔开展帮 霓 扶困难党员活动外,其 霓 他服务开展得很不理想 霓 ,特别是不注意创造让 霓 党员发挥个人特长的机 霓 会和条件,党员个人在 霓组织中缺少成就感。

 霓

 (二)主要原因

  霓 1.对基层党组织生活 霓 的重要性认识不足。基 霓 层党组织是党的组织体 霓 系的基础,是党的全部 霓 工作和战斗力的基础。

 霓 党的组织生活是组织建 霓 设的基础性工作。所谓 霓 基础性工作,就是指很 霓 重要,缺了它不行。不 霓 仅起不到教育、监督、 霓 约束作用,反而降低了 霓 党组织的影响力、号召 霓 力,削弱了党组织的凝 霓 聚力、战斗力。如果党 霓 组织主要

 靠执政的权力 舜 吸引党内外人士,主要 舜 靠干部任用这个权力来 舜 影响党内外人士,则其 舜 后果是非常危险的。任 舜 何一个组织如果缺少活 舜 力,就无法对其成员产 舜 生吸引力,无法产生归 舜 属感和凝聚力、战斗力 舜 。因此,纵观基层组织 舜 生活存在的种种问题, 舜 归根到底,在于我们对 舜基层组织生活的重要性 舜 认识不到位。

  2. 舜 对基层党组织生活重视 舜 不够。党建工作目标管 舜 理虽纳入了组织生活的 舜 内容,但着重检查记录 舜 ,基本没有对组织生活 舜 质量、效果的测评考核 舜 。党建研究方面更注重 舜 研究时髦问题,没有重 舜 视研究如何有效开展组 舜 织生活这类基础性问题 舜 。不少单位开展党组织 舜 活动的经费不能保证。

 舜 在开展理论学习、党课 舜 方面,对基层党组织的 舜 负责人理论培训严重不 舜 足,上级党组织又往往 舜 没有提供理论宣讲服务 舜 ,导致基层党组织理论 舜 学习内容空泛。

  3 舜 .党内权力干预组织生 舜 活的正常开展。现有的 舜 党内权力体制使得党内 粟 握有权力的各级主要领 粟 导干部客观上处于强势 粟 地位,并且在党内的强 粟 势程度与其所处党内权 粟 力体系的位阶高低、手 粟 里权力大小成正比,而 粟 一般党员和干部则相应 粟 处于权利弱势位置,很 粟 难对党内权力进行强而 粟 有力的制约与监督。在 粟 这样的权力结构特性下 粟 ,党内同志之间的平等 粟 合作奋斗关系就会被扭 粟 曲成一定程度上的权力 粟 依附关系,出现以权力 粟 意志支配党内关系、处 粟 理党内事务的潜规则, 粟 党章制度的权威也就被 粟 权力意志权威所取代。

 粟 而一旦下级对上级存在 粟着权力依附关系,党内 粟 民主就难以保证。

  粟 三、提高基层党组织生 粟 活质量的对策

 党的 粟 组织生活是无产阶级政 粟 党区别手其他政党的重 粟 要标志之一,是我党之 粟 所以组织严密而且有战 粟 斗力的重要原因之一。

 粟 通过党的组织生活,对 粟 党员进行有效教育管理 粟 和凝聚感召,促使党员 粟 更好地发挥先锋模范作 呸 用,这既是党的一贯传 呸 统,又是加强党的建设 呸 的重要内容。因此,提 呸 高基层党组织生活的质 呸 量,增强效果,具有非 呸 常迫切的现实意义。

 呸

 (一)高度重视基层 呸 党组织生活

  思想上 呸 的重视要体现在行动上 呸 。在党建目标管理中要 呸 增加基层党组织生活的 呸 分量和分值,目标考核 呸 要更加科学,从仅仅考 呸 查记录、定性考核等形 呸 式上的内容,转到更加 呸 注重考核组织生活的质 呸 量和效果,要设置组织 呸 生活质量、效果等满意 呸 度测评等定量指标。要 呸 加强对基层党组织负责 呸 人和理论学习辅导骨干 呸 的培训,以便提升理论 呸 学习、政策学习的质量 呸 。在党建目标管理中应 呸 该对党组织活动经费的 呸保障情况进行考核。

 呸

 (二)鼓励创新

  呸 学习借鉴组织行为学关 呸 于团队建设的成果,运 呸 用管理科学的理论指导 呸 开展基层党组织生活, 呸 推动基层党组织建设。

 升 组织行为学对如何建设 升 团队,尤其是对如何提 升 升团队凝聚力,有大量 升 理论研究和实证成果。

 升 这些成果完全可以运用 升 到基层党组织建设中来 升 。吸收借鉴这些成果方 升 面我们做得非常不好, 升 今后大有可为。按照团 升 队标准和方法建设党支 升 部,将取得丰硕成果。

 升 要鼓励组织生活内容和 升 形式创新。如江安县采 升 取参与对象多元化、组 升 织策划社会化、活动形 升 式

 开放化、成效评估科 升 学化的方法,在创新组 升 织生活内容与形式上进 升行了非常有意义的探索 升 ,也取得了不错的效果 升 。上海在开展组织生活 升 集中学习方面,对论坛 升 模式、项目模式、团队 升 模式、网络学习、职业 升 设计、专家讲座、岗位 庆 练兵等进行了积极探索 庆 。

  (三)领导带头 庆 示范

  团队建设理论 庆 指出,团队领导的示范 庆 带头作用是团队建设的 庆 关键内容之一。如果领 庆 导干部不带好头,经常 篱 围着盘子、牌桌转,建 篱设学习型党组织就会是 篱 一句空话。因此,要加 篱 强党内民主建设,强化 篱 党内监督。要通过制度 篱 性设计,促使领导干部 篱 在组织生活方面发挥示 篱 范带头作用。领导干部 篱 讲党课的情况、质量和 篱 效果,以及领导干部在 篱 组织建设中的示范作用 篱 ,要纳入党建目标管理 篱 测评。

  (四)营造 篱 条件促进党员个人成长 篱

 要通过组织学习, 篱 让党员提升自身水平与 篱 能力。要通过开展活动 篱 让党员有机会展示自身 篱 特长,从而提升成就感 篱 ,避免只有职务晋升提 篱 升成就感的狭窄思路。

 篱 组织开展公益帮扶活动 篱 也是帮助党员个人提升 篱 个人价值和荣誉感的重 篱 要途径。这方面美国有 篱 实证研究成果。美国一 篱 些地方由于天灾造成房 篱 屋被毁,中产阶层家庭 篱 的财产损失特别严重, 篱 导致家庭主要成员感到 篱 绝望。而社区组织通过 篱 组织他们参与社区救灾 篱 和重建,让他们帮助比 篱 他们更穷的人,使他们 篱 在帮助别人的过程中体 木 会到了自身的价值,从 木 而转移了财产损失的悲 木 痛,重树了生活信心。

 木 我们在社区共建中要借 木 鉴这些实证成果。

 木 机关基层党组织汇集一 木 大批优秀的党员和党务 木 工作者,机关所从事的 木 各项服务最能体现求真 木 务实、服务发展的精神 木 ,机关基层党组织对提 木 升党组织生活质量的挖 木 掘空间相当巨大,相信 木 只要开动脑筋,调动广 木 大机关党员的积极性、 木 创造性,机关党组织生 木 活在内容和形式就会有 木 长足的发展,机关党员 木 面貌也会日新月异。

  木

  组织生活方面存在的 木 问题原因分析篇二

  木 为了全面贯彻江总书记 木 “三个代表”的重要思 木 想,切实加强基层组织 木 建设,乐山市委组织 8 木 个课题组对全市基层党 木 建工作进行了深入调查 木 ,全面了解了基层党建 木 工作现状。从调查了解 木 的情况看,各级党委重 木 视,责任明确,措施得 木 力,效果较好。但还存 纬 在着一些突出问题亟待 纬 研究解决。

  一、部 纬 分基层党组织的战斗堡 纬 垒作用和政治核心作用 纬 发挥不好,凝聚力和战发挥不好,凝聚力和战 纬 斗力不强,在人们群众 纬 中的威信有所下降

  纬 (一)村级集体经济薄 纬 弱,基层党组织无力为 纬 群众办实事、办好事。

 纬 调查情况表明:扣除乡 纬 统筹村提留和公积金、 纬 公益金,全市村级年可 纬 支配收入人均不足 30 纬 元的占 91.3%.达 纬 到或超过人均 30 元的 纬村仅占 8.7%。有的 纬 村一年收入仅几十元钱 纬 ,党支部开会、党员集 纬 体活动所必需的水电费 纬 都付不起。对党员中发 纬 生的天灾人祸,村民中 纬的军烈属、贫困户,党 纬 组织虽有意关心,但无 纬 力扶持。对此,有的群 纬 众说“宁找有钱的万元 纬 户,不找无钱的党支部 纬 ”。

 (二)部分地 纬 方基层民主流于形式, 纬 村民自治工作没有得到 临 很好落实。有的基层干 临 部习惯于一手遮天,怕 临 群众知道的事情太多, 临 无论政务、村务,总是 临 遮遮掩掩。有的不能按 临 规定每季度公开一次, 临有的为了应付上级检查 临 ,把无足轻重的帐务公 临 布几项,将无关痛痒的 临 “内情”透露两句,老 临 百姓真正关心的反而不 临 公开或很少公开。有的 临 不注意公开后的意见反 临 馈,不注意整改存在的 临 问题,公开工作单向运 临 作,与民主管理脱节, 临 公开的动机往往追求还 临 干部一个“清白”,而 临 真正给老百姓一个“清 临 白”做得不够。

  ( 蜀 三)部分企业党组织参 蜀 与重大问题决策不够, 蜀 在企业中的政治核心地 蜀 位有待于进一步强化。

 蜀 有的企业领导认为党组 蜀 织没有必要参与企业经 蜀 营管理方面的工作,有 蜀 的形式上参与实质上不 蜀 参与,有的党组织负责 蜀 人参与决策只是个人参 蜀 与,企业党组织的作用 蜀 发挥不明显。据调查, 蜀 在全市 22 户国有及国 蜀 有控股企业中,党组织 蜀 作用发挥一般的占 63 蜀 .64%,在 351 个 蜀 基层党支部中,战斗堡 蜀 垒作用发挥一般和较差 蜀 的占 62.12%。在 蜀 全市 2304 户非公有 蜀 制企业中,只有 173 蜀 户建立了基层党组织, 蜀 组建率仅为 7.5%。

 蜀

 (四)有的基层党 蜀 组织软弱无力,对影...

推荐访问:落实组织生活制度方面存在问题 组织生活 存在问题 落实

版权所有:贝贝文档网 2010-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[贝贝文档网]所有资源完全免费共享

Powered by 贝贝文档网 © All Rights Reserved.。湘ICP备12009743号-21